安徽27岁宝妈求职被嫌年纪大，30岁左右的女性求职有多难？

Question

如题所述

Answer 1

看到27岁的宝妈重新出去找工作的时候被拒绝感觉到非常破防！27岁的年龄就已经大了吗？HR自己又有多年轻呢？不知道HR为什么会说出这样的话，即便不合适，也不应该这样打击一个人的心吧。难道HR也全部都是22岁到25岁的人吗？27岁就找不到工作了，让人感觉到现在的这个社会当中求职还是挺困难的，年龄大的人求职困难，更何况是宝妈呢？
宝妈在这个社会当中求职确实是很困难的，因为他们基本上是有好几年的空窗期，所以没有任何的工作经验，这也就罢了，他们在家里面呆了那么长的时间，年龄也慢慢的大了，所以在职场当中真的很困难，但是今天的这个词条还是引起了很多网友们的热议，大部分的网友都是不理解HR的做法，觉得太过于严苛了。如果27岁的年龄都很大，那么30几岁的人应该找什么样的工作呢？他们是不是全部都要失业了？
这个社会对于30岁以后的女性还是非常苛刻的，不仅是娱乐圈中非常苛刻，这整个社会对于30多岁的女性的包容性都不是那么大。既然是这样的话，那么我建议女性都勇敢的出去找工作，做一个独立的人，不要依附于家庭，不要依附于任何的一个人。经济不独立，就会被看不起，为这个社会做了那么多的贡献，结果还要被人歧视，这是为什么呢？
工作上的歧视和职场上的歧视，让很多女性不愿意再结婚，但是国家又开放三胎的政策，又想让女生安静的在家里面生孩子，所以这个社会对于他们到底是包容还是不包容？包容只不过是利用吧！真是寒透了广大女性的心。
但是不管怎么样，我们都应该努力为自己谋求到一条生路，如果职场上不需要我们，那么我们就可以自己创业，做一个小买卖，要证明女性的价值也一样会很高。

Answer 2

30岁是个相对敏感的年龄门槛，已婚的，会考虑你是不是准备怀孕，怀孕期间公司成本增加并且员工工作输出减少，孩子小的考虑是否能全心投入工作，孩子大点的还会考虑是不是要二胎等等，总之，年龄和家庭以及生活环境的综合考虑会比较多

Answer 3

没有竞争力，年纪大，脱离社会时间太久，而且家中还有小孩，需要考虑的事情太多，不能专心在工作上，这不是贩卖焦虑，这就是当代事实。建议各位女性认真搞事业，不要让男人或者家庭耽误自己。

Answer 4

30岁左右的女性是很难获得机会的，很多企业都会歧视这些女性，一般录取率只有20%。