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工资6400,按单休算实际出勤26天,发工资是按21.75结算合理吗?
如题所述
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推荐答案 2020-10-14
这样结算当然不合理了,因为你实际出勤26天,就要按照26天的出勤天数来结算,如果发工资是按21.75结算,明显是不合常理的。
这种情况你可以保留好证据,比如说工资表,考勤表等等证明材料,去当地的劳动局进行举报的。
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