缴纳社保的分录如下：
在会计分录中，缴纳社保主要涉及两个科目：应付职工薪酬下的社会保险费以及应交税费下的社保保险费。具体操作上，分为以下几个步骤：
一、计提社保费用
1. 计提单位应缴纳的社保部分：这部分金额属于公司的用工成本，应计入应付职工薪酬科目。具体的分录为：借相关成本费用科目，贷应付职工薪酬——社会保险费。
二、缴纳社会保险费
当公司为员工实际缴纳社保时，涉及到了资金的支付和税费的缴纳。此时的会计分录为：借应付职工薪酬——社会保险费，借应交税费——社保保险费，贷银行存款。这里的银行存款表示公司用来支付社保费用的现金或存款。
三、详细解释
1. 社保费用的计提与归集：企业在日常运营过程中，根据员工的薪资和社保政策，需要预先计提应该负担的社保费用。这部分费用是企业的用工成本之一，应当在会计上得到准确的记录和反映。因此，在进行会计处理时，会将社保费用记入相应的成本费用科目，并对应记入应付职工薪酬科目下的社会保险费明细。
2. 社保费用的缴纳与支付：当企业实际为员工缴纳社保时，涉及到资金的支付和税费的缴纳。在这一过程中，会计上需要进行相应的处理，确保账目准确并符合相关法规要求。具体来说，就是将之前计提的社保费用进行支付，并可能涉及欠缴的税费支付。这一过程通过银行存款等科目进行体现。同时，如果企业存在未按时缴纳的情况，可能还需要额外处理滞纳金等费用的会计分录。
以上就是对缴纳社保的分录的详细解释。