公司强迫我们劳动者签定的劳动合同两份都在公司而且劳动同都是空白的

.现想辞职公司不批准,而且要扣我们一月的工资,劳动保险也是在我们进厂一年后才给我们缴纳.

  双方签订的劳动合同,应该给劳动者一份,如果用人单位不给劳动者是违法的。并且签订空白劳动合同,对于劳动者十分不利,劳动者可以拒绝签字。

  劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉该用人单位。

  《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

  第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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第1个回答  2012-02-21
申请劳动仲裁,要求补交社保,支付工资、经济补偿金及赔偿金。张小章律师可对该案进行远程法律协助,联系方式请点击名字。本回答被提问者采纳
第2个回答  2012-02-18
建议去劳动监察大队举报。
第3个回答  2012-02-18
只能去当地劳动部门投诉。
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