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我在企业单位做临时工20年,后因年老被辞退,我现年71岁,这种情况能否得到养老保障?应该怎样申请?
如题所述
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推荐答案 2012-02-08
那么你工作的时候是否有购买养老保险?如果买了15年的保险,那么可以获得养老金。如果没有买保险,就必须自己掏钱,一次性购买报险。
另外,你要看你的户口是哪里的,城镇和农村是不同的待遇和办理方法。
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其他回答
第1个回答 2012-02-08
请具体何时入职、何时被辞退说清楚。养老保障的话,你可以到社会保险部门提出投诉,要求用人单位为你被缴你在职期间的养老保险金。也可以咨询社保部门,可否一次性被缴你的养老保险。
第2个回答 2012-02-08
希望你找一位律师咨询
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22
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我是
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自由职业者等灵活就业人员身份参保中断或虽未参保的原国有、集体企业职工(含男未满60周岁、女未满55周岁的固定工、劳动合同制和实行
临时工
缴费制度后的原临时工),现自己申请补缴基本养老保险费的,可将与原企业解除、终止劳动关系前应补缴的时间按补缴有劳动关系期间的基本养老保险费补缴标准进行补缴。
临时
用工资
养老
保险
答:
(1)1996年1月1日后参加工作的职工,到达法定退休年龄时,缴费年限累计不满15年的,退休后不享受按月领取养老金待遇,个人账户储存额一次性支付给本人,同时终止养老保险关系。(2)1995年12月31日前参加工作的职工,在《实施办法》实施后,即1998年1月以后退休的,到达法定退休年龄时,缴费年限满10年不满15年的,按规定可...
假如
临时工
要是干了十年以上
,单位
要
辞退,
有什么说法
答:
(六)被依法追究刑事责任的。 第四十条 无过失性辞退 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不能胜任工作,经过培训...
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