可以去。时间上留有一些间隔或者是有一个合理的解释。一般对方知道你面试成功没入职会认为你没有诚信和稳定性不会录用。
重新去联系对方固然需要勇气，可能的风险是：
第一、对方HR听到你又想回来邀约offer，嘲笑你背信弃义，不仅不答应，还数落你一通。
第二、对方HR干脆果断地拒绝你：哪怕没有招到合适的人，也不会再给你机会，那就是彻底没戏。
我们从得到和损失两个角度来分析，以上两大风险损失的顶多也就是个人一些自尊心或者叫面子问题，而一旦成功以后，得到的就是一份工作。
联系对方时，要注意合理地解释说明
当你重新联系对方HR时，并不会如当初别人给你发offer时那样热情，碰壁的概率显然很大。所以，你不能简单地去联系对方就完事，最好事先准备好怎么去和对方解释。
一般情况下，有以下几种说辞可以参考：
一是你之前有好几个offer，当时没有考虑清楚选择了另一个，冷静分析以后还是觉得贵公司这个offer最适合自己，看到你们还在招聘岗位，所以还想来尝试下。
二是自己当时有重要的客观困难，无法答应入职，比如家庭或者生活上的一些突发状况等，现在困难解决了，所以可以答应入职。
三是坦率地表明，自己原先期望更高，想争取更多的薪水或者更高的职位，碰壁之后才意识到必须回归理性，所以想重新尝试这个机会。
无论是上述哪一种，理亏的一方终究还是自己，所以态度一定要诚恳，争取得到对方的谅解。
如果你都做到了，我相信还是有机会拿到这个offer。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
相似回答