在很多文化背景下，给领导送礼确实是一个表示尊重和感谢的方式，但有时候在某些特定的环境中，给领导送礼的物品确实需要特别注意，尤其是茶叶。
这是因为茶叶往往被视为一种较为私人的物品，可能被视为对个人口味和偏好的过于深入的了解，从而可能被解读为一种侵犯个人隐私的感觉。此外，如果领导并不喜欢喝茶，那么接受茶叶可能会造成尴尬的局面。
再者，如果因为送礼而影响到工作关系，那么这并不是一个明智的选择。在许多组织中，公私分的明确是很重要的，尤其在处理与领导的关系时。
给领导送礼的目的是为了表达感激和尊重，而不是影响工作关系。当然，这也并不意味着就不能给领导送礼。
一个更好的选择可以是办公用品，如高质量的办公文具、一些实用的办公设备、甚至是符合他们兴趣和爱好的书籍或艺术品等。这样的礼物既表达了尊重和感谢，又不会侵犯到他们的个人空间，同时也不会影响工作关系。
总的来说，给领导送礼时，最重要的是要考虑到他们的感受和喜好，并确保礼物不会造成尴尬或误解。当然，具体应该送什么礼物，还需要根据具体情况来决定。