工伤双脚跟粉碎性骨折手术后一般能赔多少钱?

Question

如题所述

Answer 1

针对你的问题，回答如下：

我方与用人单位间，若未签订劳动合同，我方可能须先进行劳动关系仲裁，确认双方劳动关系存在。依照我方的伤势情形来看，后续经过劳动能力鉴定后，至少可以符合9级伤残，至于等级是否还有提高的空间，须看我方是否遗留後遗症而定。

职工发生工伤事故，可主张的项目大致包含：医疗待遇、住院伙食补助费，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用、工伤康复的费用、日常生活或者就业需要，假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具、在停工留薪期内薪资、已经评定伤残等级的生活护理费、一次性伤残补助金（9级伤残为9个月的本人工资）、一次性工伤医疗补助金（各地区规定可给付的月数不同），由用人单位支付一次性伤残就业补助金（各地区规定可给付的月数不同）。

上述部份都应由工伤保险基金及我方工作单位分别承担，我方工作单位若有投保保险，保险公司赔偿不足部份，应由我方工作单位承担。

至于赔偿金额高低，各地区规定不同，目前资讯不足，故无法给予分析建议。

若有其他问题，可以点我的名字，来信讨论。

加油。

Answer 2

这种情况先做工伤认定，所有的医疗结束，再做工伤伤残鉴定，应该是九级伤残，总共赔偿19个月工资就行了，工资标准就是受伤前一年度的月平均收入。

Answer 3

1、基本上就是正常的医疗费、住院费费、伙食费等等这些；
2、如果工伤之后做了鉴定符合工单等级的话，那么赔付的金额就相对多一些；
3、所以最好等伤势好转之后做下鉴定。

Answer 4

可以拿到你停工期间所用的医药费，后期医疗费，停工期间薪资，生活护理费，（做伤残鉴定）伤残补助金等各项费用，具体需要看你具体情况已经公司态度

Answer 5

工伤赔偿是按照劳动者劳动能力等级鉴定结果来进行赔偿的，而且各省工伤保险条例赔偿标准也都不一样，有的地方是按照职工工资来进行赔偿，有的地方是按照统筹地区平均工资来进行赔偿，标准不一样，最后赔偿金额肯定也就不一样，而且还要考虑是否解除劳动关系，具体金额是没办法帮你计算的。建议等劳动能力等级鉴定结果出来之后咨询当地劳动和社会保障局，他们那里有赔偿公式，自己计算就行了。