银行业务部门和职能部门的考核内容、指标、方法有何区别

Question

如题所述

Answer 1

1、业务部门的考核内容通常与其业务发展紧密相关，主要包括业务规模、业务增长速度、市场份额等方面。职能部门的考核内容主要关注其在银行整体运营中的支持作用，包括风险管理、内部控制、合规性等方面。
2、业务部门的考核指标通常是具体的业务数据，例如贷款发放量、存款增长量、客户数量等。职能部门的考核指标可能涉及到银行整体运营的方方面面，例如不良贷款率、资本充足率等。
3、业务部门的考核方法通常采用关键绩效指标法，即根据设定的指标来衡量业务部门的业绩表现。职能部门的考核方法可能涉及到更多的定性评估，例如对风险管理、内部控制等方面的评估，可能会采用专家评审、问卷调查等方式。