第1个回答 2022-12-07
我88年的，在35周岁这最后的年龄限制下，以合同工考试进入了宣传部里面上班，也算是进入到了体制内。
但是，好景不长，呆了三个月之后，我选择了辞职，当了体制工作的逃兵了。
以前没进入体制生活，总觉得有个稳定的工作挺好的，尤其对于30多岁的中年人来说，已经没有那么多的理想和目标了，只剩下生活的苟且了，能到体制内工作，安安稳稳的，也挺好的，至少说出来，在体制工作，名声好听点。
但是，当真进入到体制内工作之后，完全颠覆我想象，甚至以前开始觉得以前的想法多么幼稚可笑了。体制内的生活，远没有自己想的那般美好，当然这些的前提就是，你没有一个好爹。
说说我在体制内的一些感受吧。
一、工资低，活还不少，不适合没钱的中年人
当我第一天进入工作岗位的时候，旁边的女同事就问我，你为什么这个年龄还要进来这里，这边工资不多，一个月3000，我们女人为了家庭，为了孩子，熬一熬还行，你们男的，这么点工资，怎么养家糊口。
而且，对于我们这些合同工的来说，基本升职加薪没有任何机会，也就是说没有任何的发展空间的。
很多在这边的，大多都是家庭有背景或者条件不错的，来混个日子，这样在体制内的生活确实很舒服。
所以，对于我这种没钱的中年大叔来书，作为职场新人，还真不适合在体制内呆着了，已经都是年轻人的天下了。
更关键的是，刚进去基本每天就是干杂货，打电话、送材料等等，天天就是这些琐碎的事情，还要每天让你加班的干活，一个月3千，一天工作十几个小时，这的确干不下去，最后我还是选择离开。
可能对于我这种在外面见多的中年人来说，已经很难被同质化了吧，至少有些思想已经定型，很难改变了，毕竟，我看来，出去随便找个上班的，收入都比这里多，而在里面的很多同事，她们想离开，又不知道自己能干嘛，体制工作就变成一种鸡肋了。
二、官本位思想严重
在体制内，你会很严重的感受到官本位的思想，官大一级压死人，不是随便说说的，能当上领导的都是人精，而且都是两幅嘴脸。
对待下面，就是使命压榨，不会管你死活，只会关心自己业绩，只会担心自己能不能升职，在领导面前，各种拍马屁、歌功颂德。
明明这种人你很讨厌，你还灭不掉他。而且在体制内，你干的再好，真不如有个好爹，同样在办公室，明明旁边人啥都不做，仅仅因为有个好爹。最后年底奖金是他，优秀员工是他。什么好处都是他的，脏活累活都是你干。
所以，在体制内没点关系，还真混的不