南京工程学院研究生就业怎么样?

如题所述

南京工程学院电气的研究生就业情况挺好的。毕业后主要往电网公司发展,也会有许多就业于电力企业,待遇都很好。主修电机、电路、电力系统分析、电磁场基础、自动控制原理等。

至于能不能进电网公司,还是要以个人能力而定。国网招人是要211大学和5所电力院校,如上海电力学院,三峡大学,南京工程学院等,本科就业情况就非常好,研究生比本科生更好。

扩展资料:

国网天津市电力公司招聘条件:

1、遵守国家法律法规,具有良好的思想品德,认同公司核心价值观。

2、应届国(境)内公办普通高校全日制毕业生或者获得国家教育部学历学位认证的国(境)外院校毕业留学生,并要求于报到前取得相应的毕业证、学位证、报到证等公司要求的各类证书和材料。

3、身体健康,符合招聘岗位工作要求。本批次招聘,患有以下疾病者,不在录用范围,包括:色盲、双眼矫正视力低于1.0;双耳听力障碍;四肢功能残疾;有恐高症或严重心血管疾病等,不适合电力登高作业生产;其它经指定医疗机构鉴定认为不适应电力作业岗位者。

4、博士研究生年龄一般不超过33周岁、硕士研究生不超过28周岁、本科生不超过25周岁。

5、优先招聘英语、计算机具备一定水平毕业生。其中,本科生英语具备国家四级或六级水平(成绩为425分及以上),或对于其它语种达到相应水平;研究生英语具备国家六级水平(成绩为425分及以上),或对于其它语种达到相应水平;计算机具备国家二级及以上水平(计算机专业毕业生除外)。

6、应聘毕业生,应服从公司统一工作安排。
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第1个回答  2021-04-19
目前为止南工程毕业了两届电气研究生,第一届17人,其中15人进入国家电网,1人世界500强企业,1人东南大学博士。第二届毕业26人,其中25人国家电网,1人世界500强企业。进入电网的基本上都是苏浙皖鲁四省,主要集中在苏浙。

人活一辈子,就活一颗心,心好了,一切就都好了,心强大了,一切问题,都不是问题。

  人的心,虽然只有拳头般大小,当它强大的时候,其力量是无穷无尽的,可以战胜一切,当它脆弱的时候,特别容易受伤,容易多愁善感。

  心,是我们的根,是我们的本,我们要努力修炼自己的心,让它变得越来越强大,因为只有内心强大,方可治愈一切。

  没有强大的敌人,只有不够强大的自己

  人生,是一场自己和自己的较量,说到底,是自己与心的较量。如果你能够打开自己的内心,积极乐观的去生活,你会发现,生活并没有想象的那么糟糕。

  面对不容易的生活,我们要不断强大自己的内心,没人扶的时候,一定要靠自己站稳了,只要你站稳了,生活就无法将你撂倒。

  人活着要明白,这个世界,没有强大的敌人,只有不够强大的自己,如果你对现在的生活不满意,千万别抱怨,努力强大自己的内心,才是我们唯一的出路。

  只要你内心足够强大,人生就没有过不去的坎

  人生路上,坎坎坷坷,磕磕绊绊,如果你内心不够强大,那这些坎坎坷坷,磕磕绊绊,都会成为你人生路上,一道道过不去的坎,你会走得异常艰难。

  人生的坎,不好过,特别是心坎,最难过,过了这道坎,还有下道坎,过了这一关,还有下一关。面对这些关关坎坎,我们必须勇敢往前走,即使心里感到害怕,也要硬着头皮往前冲。

  人生没有过不去的坎,只要你勇敢,只要内心足够强大,一切都会过去的,不信,你回过头来看看,你已经跨过了多少坎坷,闯过了多少关。

  内心强大,是治愈一切的良方

  面对生活的不如意,面对情感的波折,面对工作上的糟心,你是否心烦意乱?是否焦躁不安?如果是,请一定要强大自己的内心,因为内心强大,是治愈一切的良方。

  当你的内心,变得足够强大,一切困难,皆可战胜,一切问题,皆可解决。心强则胜,心弱则败,很多时候,打败我们的,不是生活的不如意,也不是情感的波折,更不是工作上的糟心,而是我们内心的脆弱。

  真的,我从来不怕现实太残酷,就怕自己不够勇敢,我从来不怕生活太苦太难,就怕自己不够坚强。我相信,只要我们的内心,变得足够强大,人生就没有那么多鸡毛蒜皮。

  强大自己的内心,我们才能越活越好

  生活的美好,在于追求美好的生活,而美好的生活,源于一颗强大的内心,因为只有内心强大的人,才能消化掉各种不顺心,各种不如意,将阴霾驱散,让美好留在心中。

  心中有美好,生活才美好,心中有阳光,人生才芬芳。一颗阴暗的心,托不起一张灿烂的脸,一颗强大的心,可以美化生活,精彩人生,让我们越活越好。

  生活有点欺软怕硬,如果你内心很脆弱,生活就会打压你,甚至折磨你,如果你内心足够强大,生活就会奖励你,眷顾你,全世界都会对你和颜悦色。
第2个回答  2021-05-29
很多人选择考研,是为了能找一份好工作。可大家发现没有,最近几年,研究生就业也不是那么容易了!这也源于我们没有搞清楚影响研究生就业的几大问题,了解了这些,提前做好准备,更有利于我们面对就业问题。

专业竞争力
专业是影响研究生就业最显著的因素之一。根据近几年就业薪资和热门专业来看,如果专业竞争力不强,即使是名牌大学的毕业生,可能也找不到理想的工作,而如果是热门专业,即使是普通院校,也是“香饽饽”。

比如金融业、保险业、咨询业、会计审计业、法律服务业、管理类、环境科学类、生命科学类等专业的研究生,就业情况都很可观。

而一些纯文科如中文、历史、哲学等专业的研究生,就业就比较“尴尬”,他们中很多人都不得不选择专业之外的工作,或者继续深造读博,毕业之后在高校任教。

性别差异
​虽然“男女平等”已经写入了我国宪法,但是在具体的就业环境中,很多女性还是不得不面对用人单位“别出心裁”的“性别歧视”。

有的会询问女性是否结婚、是否有孩子等问题;有的招聘者本身就是女性,却更加“莫名奇妙”地说,“正因为我是女人,所以知道女人就是不行,我坚决不要女生”,这种行为简直自相矛盾。

面对这种情况,女研究生就业时,可以提前在网上了解一下用人单位的招聘要求,如果明确出现这种性别歧视的信息,对这种公司还是不要抱太大希望。

学校power
在就业市场上,名校的招牌就是一个“叩门砖”。因为一方面不少用人单位都有些“名校情结”,在同等情况下甚至是有一定差别的情况下,也会优先考虑名校的毕业生,即便来自普通院校的学生更出色些。

另一方面,名牌大学的招聘信息也更灵通,招聘会更多、也更具规模、更有影响力。于是用人单位往往去名校设展、招人,而普通院校常常成为“被机会遗忘的角落”。

结果就是到了招聘季节,名校里常常挤满了“外乡人”。同时,名校也更注重学生的就业问题,往往就业指导和心理辅导方面,也比普通学校更健全。

职业证书
​在现在的就业市场中,仅有学历是不够的,还要有其他硬件,证书就是最有力的硬件。据有关资料分析,用人单位对职业资格证书的重视一直呈上升趋势。

有时一个驾驶证、计算机证或外语水平资格证,都会让应聘者获得面试的机会,更不要说律师证、注册会计师证、土地评估师证等非常难考含金量高的证书,可以让持证研究生在就业市场里,占很大的优势。

所以,学历和职业资格证书并重的局面会进一步得到提升,
第3个回答  2021-05-29
南京工程学院,位于江宁方山风景区,是一所具有深厚工科底蕴、鲜明应用特色的江苏省属普通本科高校,教育部“卓越工程师教育培养计划”和“CDIO 工程教育改革”首批试点高。

学校由原南京机械高等专科学校和原南京电力高等专科学校于 2000 年合并组建而 成。2001 年,原南京工业学校并入。

学校现有 70 余个本科专业及方向,其中,90%以上专业具有鲜明的行业性,80%以上专业与江苏省十大战略新兴产业高度契合,35%以上专业是国家和省级重点或品牌特色专业。获批国家级一流本科专业建设点 3个,国家级特色专业 3 个。

电力专业是学校最强专业、江苏省知名专业。能动、自动化、机械也是南工程的王牌专业。

南京工程学院发布2019 届本科毕业生就业质量报告:

就业率为 97.8%,其中升学出国率为 17.17%。

15.6%就业毕业生到世界 500 强企业就业;

高质量单位就业72.4%。

就业地域主要集中在经济发达的长三角地区,占比87%;

就业行业主要分布在电力生产供应、机械设备等高端制造业、IT业和建筑业;

江苏省电力公司录用276人;选调生13人;

毕业生月薪5700元;工作与专业相关度为 78%,届毕业半年内的离职率21%。
第4个回答  2012-05-11
电气就业靠的就是人脉,看看在电力工程学院的校友吧!
电力工程学院校友会
名誉会长:
沈国荣(中国工程院院士;南京南瑞继保电气有限公司董事长、总经理)
杨植 (南京市人大常委会副主任)

会 长:

黄卫国(江苏省电力公司副总经理、纪委书记)

副 会 长:

卓洪树(国家电网公司物资部 副主任)

李桂生(安徽省电力公司 副总经理、合肥供电公司 总经理)

石延森(大唐集团江苏分公司 副总经理)

钱洪根(中国华电集团公司江苏分公司 副总经理)

肖向东(江苏省电力公司 总经理助理)

孙惠士(浙江省电力公司 审计部主任)

唐 莉(上海电力公司营销部副主任)

常务理事:

李大宝(江苏省电力公司工会副主席)

季 强(江苏省电力行业协会理事长)

毛邦强(江苏省电力公司农电工作部副主任/正处)

董德华(江苏省电力通讯公司党委书记)

丁万奎(江苏省电力试验研究院有限公司党委书记)

陈 庆(方天科技公司总经理)

马奇胜(江苏省送变电公司党委书记兼副总经理)

邹建忠(南京供电公司工会主席)

周志刚(无锡供电公司总经理)

马爱杰(扬州供电公司党委书记)

宋建华(泰州供电公司总经理)

张绍宾(盐城供电公司总经理)

孔珍宝(淮安供电公司总经理)

温瑞华(连云港供电公司总经理)

许杏桃(泰州供电公司江苏安方科技公司副总经理、全国劳模)

丁雪峰(如皋供电公司工程部主任、全国劳模)

梁少华(南京南瑞继保电气有限公司副总经理)

申 泉(国电南自电力自动化公司总经理,兼国电南自总经理特别助理)

蔡 信(杭州市电力局 副局长/正处)

王加兵(淮阴发电厂纪委书记)

朱冠宏(原徐州发电厂)

包敬亭(苏高工代表)

张仰飞(南京工程学院校办主任)

杨志超(南京工程学院电力工程学院院长)

秘 书 长:

李大宝(兼)

副秘书长:

刘金官(江苏省电力公司调度中心副主任)

李效和(苏州、江苏省电力生产技能培训中心副主任)

叶惟新(南京、江苏电机工程学会副秘书长)

李 俊(江苏省电建一公司副总经理)

吴 奕(苏州供电公司 副总工程师)

徐开智(徐州供电公司 副总经理)

张 军(常州供电公司 党委副书记兼纪委书记)

王惠明(镇江供电公司 副总经理)

刘正元(南通供电公司 副总经理)

张炳元(宿迁供电公司 副总经理兼工会主席)

杨友情(安徽省池州市供电公司 总工程师)

张朝成(安徽省六安市供电公司纪委书记、工会主席)

蒋仁林(浙江省湖州市电力局 副局长)

王呈标(浙江省台州市电业局 副总会计师)

王 能(中国南方电网云南电网公司临沧供电局总工程师)

陈德林(射阳港电厂 纪委书记)

姜国平(国电泰州发电有限公司 副总经理)

朱家清(扬州第二发电厂 纪委书记)

顾剑华(扬州电力修造厂 党委副书记)

张梦龙(徐州华鑫发电有限公司 副总经理)

李 军(南京热电厂 副总经理)

徐 俊(南京工程学院 电力工程学院党委书记)

理 事:

张真林(高淳县供电公司 纪委书记兼工会主席)

朱承志(常熟市供电公司 副总经理)

马灿明(张家港市供电公司 副总经理)

郑建华(昆山市供电公司 纪委书记兼工会主席)

顾海林(太仓市供电公司 副总经理)

魏义昌(新沂市供电公司 总经理)

蔺 华(邳州市供电公司副总经理)

李庆宝(丰县供电公司 总经理)

戚正强(宜兴市供电公司 副总经理)

储政伟(江阴市供电公司 总经理)

沈建朝(溧阳市供电公司 副总经理)

张 云(丹阳市供电公司 副总经理)

周 震(句容市供电公司 总经理)

封志宏(泰兴市供电公司 总经理)

褚 鑫(姜堰市供电公司 副总经理)

郭金根(兴化市供电公司 副总经理)

田 平(海安县供电公司 党委书记)

朱建宝(海门市供电公司 副总经理)

陈仲兴(如东县供电公司 总经理)

包重华(东台市供电公司 总经理)

唐 云(大丰市供电公司 总经理)

单小明(建湖县供电公司 党委书记)

陈跃光(射阳县供电公司 党委书记)

成志明(阜宁县供电公司 总经理)

袁 航(滨海县供电公司 党委书记)

王耀东(响水县供电公司 副总经理)

夏振华(金湖县供电公司 副总经理)

张晓冬(盱眙县供电公司 纪委书记兼工会主席)

李广玉(洪泽县供电公司 副总经理)

朱维成(涟水县供电公司 副总经理)

李胜利(沭阳县供电公司 副总经理)

张洪涛(泗洪县供电公司 总经理)

郑伦先(泗阳县供电公司 总经理)

殷开龙(东海县供电公司 党委书记)

文益佃(灌云县供电公司 副总经理)

孙 涛(灌南县供电公司 副总经理)

张会斌(安徽南陵县供电公司 党委书记)

王金跃(浙江省嘉兴市平湖供电局 副局长)

许永明(浙江省嘉兴市海宁供电局 副局长)

刘振华(浙江省丽水市遂昌电力局 副书记)

王土福(浙江省丽水市云和县电力工业局 局长)

胡振等(温州电业局瓯海供电分局 局长)

吴栋发(贵州省都匀市丹寨县供电局 局长)

史 磊(贵州省都匀市贵定县供电局局长)

吴天明(上海申瑞电力设备制造股份有限公司 总裁)

吴佑顺(扬州北辰电器设备有限公司 总经理)

李端平(华润电力鲤鱼江A厂副总经理)

邱建飞(常熟电厂 副总工程师兼人事部经理)

高杰三(国网新源徐州电厂 工会主席)

生宝杰(江苏华电望亭天然气发电有限公司 董事、副总经理)

王振卫(天津市北辰区大张庄镇人民政府党委副书记)

谢金平(中核集团秦山核电有限公司设计管理部电气科长)
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