一百五十人的企业，在涉及职工工资下降时，应该开职工大会还是开职工代表大会呢？

Question

如题所述

Answer 1

这种问题处理起来比较头疼的，如果感觉企业没什么影响的话，可以直接开职工大会进行通知就好，必须保证企业不会受影响，员工大面积流失也能扛住才行，另降低的薪资是符合国家工资指导线的。如果有影响的话，可以召集职工代表大会透露下风声可以在一定时限内观察下员工的反映，不管是一刀切还是迂回战术，总之前提是保证企业的生产状况不受影响。