劳动者仲裁输了上诉赢的几率大吗?

Question

如题所述

Answer 1

劳动仲裁失败了，到法院上诉是否有赢的可能主要看你的诉求、双方的陈述和相应的证据。
      仔细阅读一下裁决书，分析一下仲裁不支持劳动者的诉求原因是什么?是证据不足，还是对法律规定有误解?仲裁裁决书上会写有未支持诉求的原因。劳动者看不懂不理解，把裁决书拿给专业人士看一下、解释一下，有可能就明白为什么败诉、起诉到法院还有没有胜诉机会了。是否能赢要看针对主张的诉求能否收集并提供新的证据，如果能重新提交新的与案件事实，诉求相关的证据，起诉获得支持的机会是有的。
      合同纠纷庭审有哪些注意事项?
      1、开庭时携带身份证原件，避免法院无法核实身份，导致庭审无法继续;2、携带法院送达的传票，民事诉状，了解诉求和理由;
      3、需要证据来支持起诉内容，没有提交原始证据，可能会面临败诉的风险;
      4、注意庭审纪律，按时出庭;
      5、需要和解的，要有底线;
      6、涉及合同违约，需要积极准备对方违约的证据和告证据。
      综上所述，劳动仲裁成功的几率可能大，也有可能不大，因为每个劳动仲裁的案件情况有所不同，所以劳动仲裁的成功几率，需要根据案件事实进行具体确定，如果用人单位确实违法的，成功几率是很大的;反之，如果用人单位并无违法，那么成功几率就可想而知，所以对于这个问题还是要具体情况具体分析。希望对您有所帮助。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。