怎么和“只说半句话”的领导相处?

感觉公司不止一个这样的领导;布置工作只说一半,让你去哪里哪里,就没下文了,有时心情好了才交代做什么。而且说话声音不大,主动和他们沟通有时又很不耐烦的样子。而且不止我有这种感觉,其它同事也常常听不清领导们具体说了什么,过后问别人才搞清楚,或者就是靠猜测做事。更头疼的是他们自己似乎不知道是他们的说话方式影响日常沟通。

第1个回答  2019-10-28
如果你正在爱,请在有感觉的时候牵手,有激情的时候努力,有信任的时候相守。如果你错过了,请再碰到适当的人时,学会在适当的时候,做适当的事情。每段爱情都是有保质期的,每段爱情都需要用心浇灌,别让爱情不知不觉中如玫瑰凋零。本回答被网友采纳
第2个回答  2019-10-28
那就是让你多动脑,多思考,说话总是留下悬念让你自己去琢磨
第3个回答  2019-12-25
既然是这样子,你的同事们也都有这样的感觉,那你也没有什么好的办法了,只能说是工作更认真卖力得领导的喜欢,说不定他们会更乐意跟你沟通。
第4个回答  2019-10-28
只能细心观察,或者问问本回答被提问者采纳