四十五岁能交社保吗

Question

四十五岁能交社保吗

Answer 1

45岁以上可以购买社保，只要在退休之前均可以购买。一个月交多少钱跟当地社会平均工资有关。
社保是可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。养老保险最低交纳年限为180个月即15年，可以多交，到时就可以多领。达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇。
扩展资料：
《中华人民共和国劳动合同法》规定：为保障劳动者的合法权益，公司在试用期内就应当为劳动者购买社保。故单位，公司应该为员工购买社会保险。
购买社保的福利：
1、养老保险：社保局规定，累计缴纳满15年养老保险，退休后就可以享受养老待遇。如果购买的是广州市社保，任何人只要累计买满十年广州市社保，就可以在退休时享受广州的退休养老待遇(广州的生活水平相对较高，养老待遇会更好)。
2、医疗保险：主要可以享受门诊医疗报销，住院医疗报销。一个社保年度内属于基本医疗保险统筹基金最高支付限额以下所对应的个人自付医疗费用(不含“三个目录”规定应由个人先支付的费用)，累积2000元以上部分由补充医疗保险金支付70%，剩余部分由个人支付。
3、工伤保险：指职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期按照医疗终结期规定，由劳动能力鉴定委员会确认，最长不超过二十四个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，享受相关的伤残待遇。
4、失业保险，享受期限：缴纳失业保险费1-4年，每满1年领取1个月的失业保险金，缴纳4年以上，超过4年的部分，每满半年增加1个月的失业保险金;享受最长不超过24个月。失业补贴发放标准：按本市最低工资标准的80%逐月计发。
5、生育保险待遇包括：生育补贴，生育医疗费用等。

Answer 2

40岁到50岁之间的人群，不论你是多少岁，那么这个时候只要自己有参保的医院，都应该及时的去建立自己的基本养老保险账户和基本医疗保险账户，其中要保证我们的基本养老保险账户在达到法定退休年龄之前满足15年的缴费条件，如果说确实不能够满足15年的缴费条件，那么可能就需要延迟退休了，延迟若干年以后达到15年才能够正常的办理退休。

所以对于这样的年龄阶段，没有建立自己的基本养老保险账户的人群来讲，那么是比较尴尬的年龄，首先一方面，即便是自己达到15年的缴费条件，那么相对来说它的累计缴费年限比较少，所以说最终所获得的退休金待遇相对也是比较低。所以想让自己在退休之后获得一份基本养老金的待遇，那么就要及时的去建立基本养老保险账户，最终才可以享受到按月领取基本养老金。本回答被网友采纳

Answer 3

我们都知道，社保制度有这样一项规定，必须连续15年缴纳社保，才能在退休后享受退休金，那么，我们就会想到，较为普遍的法定退休年龄标准一般为，男士在60周岁，女士在55周岁，那么，有些人就会想，过了45岁还可以缴纳社保吗？很多人还不知道。

过了45岁还可以缴纳社保吗？现在知道还不晚
国家并没有明文规定45岁以后可以不缴纳社保，所以按照原有规定，我们还是可以继续缴纳社保，直至缴满15年。如果已经到了退休年龄，就还需要再过几年才能拿到退休金。

过了45岁还可以缴纳社保吗？现在知道还不晚
过了45岁还是可以缴纳社保的，和普通情况一样都要缴满15年，只不过要晚几年才能拿到退休金，实际上，交社保对我们是有很多好处的，可以减轻很多负担，因此，在自己有能力缴纳时，最好提前缴纳，不要等到45岁以后了。另外，你们交了几年社保了呢？本回答被网友采纳

Answer 4

四十五岁当然能交社保，有工作就应该交，没工作也可以自己交，社保可以一直交到退休年龄。

如果到了退休时，还没交满15年，还可以继续交下去。直至满15年就能领退休金了。本回答被网友采纳

Answer 5

45岁开始交社保可以。
社保参保必须满足劳动法等关于用工的年龄要求：
最低限：作为未满16周岁的童工，自然不能参加社保，作为未成年工（年满16周岁，未满18周岁，岗位应符合《未成年工特殊保护规定》相关规定），是可以参保的。
最高限：超过法定退休年龄（男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁）者不能参加职工社保。