实习期间必须跟着领导加班吗？

Question

如题所述

Answer 1

一般年轻的领导喜欢加班，还喜欢带着下面的人一起加班。个人觉得加班不是必须的，需要用以下几种心态对待加班这件事。第一，如果自己工作干完了，又不想陪着领导加班就可以先走。第二，要是不太晚，也确实回家没太多事的话，就陪领导加会儿班，干点自己的事也可以，也需要让领导看到我们积极的态度。

Answer 2

这个根据你的工作完成情况而定。如果你的工作已经做完了，那么临走之前知会领导即可。如果你的工作没有完成，那么根据实际能力，即任务进度情况安排看，是否需要加班。至少我们公司，是不管你加班与否的。只要你按期保持保量完成任务，你每天下班早晚对你个人的考核及晋升是完全没有影响的。

Answer 3

这个要看情况而定，如果领导是那种强势风格的，那他加班，你最好也跟着加班；如果领导是那种八面玲珑风格的，那他加班，你加不加班可以随意。休息日，领导让加班，偶尔为之可以，如果频率高，那可以找借口推掉，不要变成习惯就好！

Answer 4

记住，加班不属于正常工作日，是附带的工作需求，上级领导喜欢加班让他自己加，如果让你加也不要直接拒绝，必定是你的上级，和他对着干没你好果子吃。只能编一个长久不加班的理由，一次性解决这个问题，如果你编一个小理由，这次躲过去了，下次编什么理由？每次都找借口，领导也不傻，知道你是躲避加班的话想整你那是很简单的事。所以，只要理由充分他也不好拒绝。

Answer 5

如果实在是自己工作没有做完，加班没有问题！如果只是为了领导想在公司面前表现，那加班干什么！这种人只会考虑自己，别人都是他利用的工具而已如果要求周末一起加班，你就请假，说有事！反正正常假期请假也不会扣工资。