1号上班15号发工资怎么算

Question

如题所述

Answer 1

员工在1号上班，15号发工资的情况下，每次领取工资时，应计算上个月的整个月工资。如果发工资当月还有15天的工作，这部分工资将在下个月的15号发放。对于第一个月，员工将收到半个月工资。
根据《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如果遇到节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，对于实行周、日、小时工资制的，可以按周、日、小时支付工资。
第五条规定，工资应以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。