和心胸狭窄的领导，应该怎么相处？

Question

如题所述

Answer 1

一个人心胸狭窄，报复心强。如果他是个普通人，那就算了。我们最多应该离他远点。但如果这个人是你的老板，你就躲不开，你的未来还在他手里。面对这种事情，你必须小心。不要表现得比你的老板更有能力。你在职场越有能力，对小老板的威胁就越大，所以请收敛自己的锋芒，这样才能在职场生存。不要暴露你老板的缺点。小心眼的老板往往是无能的，所以不要在职场上谈论他的能力，否则，他绝对会给你小鞋穿。

在职场中，如果被领导打压，真的是一件很讨厌的事情，也是一件很麻烦的事情。因为，领导决定你的事业发展和命运，你却得罪了领导，自然，你就没有好果子吃了。一定要想办法消除与领导的隔阂，尽快化解与领导的矛盾。这是你在工作场所必须做的。然后，最重要的是从自己身上找出原因，看看领导为什么打压你，特别是要发现自己在工作中的不足，性格上的缺陷以及与人交往中的问题，这样才能有针对性地采取措施，主动找领导化解矛盾。

职场上，领导有自己的权威，领导有自己的工作方法。面对强势的领导，你作为下属，自然是弱势的。这样，你必须有自己的工作耐力和足够的抗压能力。面对领导的压力，要学会化压力为动力，努力做好工作。当然，你要最大限度地改善自己的不足，弥补自己的不足，切实加强个人修养，加强职场学习，不断提高工作能力，不断增强适应能力，这样才能在工作中取得优异的成绩。

只有这样，领导才能逐渐改变对你的看法，对你的表现感到满意。做人方面，要顺着领导小心眼的态度，多给他送点小礼物，多叫几声哥哥或姐姐，让他觉得自己很高。然后，你要在人多的地方给他足够的面子，让他有威信，有很大的成就感。

Answer 2

我们可以不要过分去关注他，去探讨他，他在跟你商量或者沟通时，去应和着他，不要去给他制造更多麻烦，尽量做到让他觉得对的事情。

Answer 3

首要的是自己的心胸要宽阔，否则你会被他气死，要是基础不多就顺其自然，多帮他做事就当是锻炼自己了。

Answer 4

和心胸狭窄的领导相处的时候应该保持一定的距离，而且平时一定要学会隐忍，要管住自己的嘴巴，不要随便说一些负面情绪的话。