会的，没有统一的时间的。
在发工资那天，公司会向银行提交工资清单，银行收到清单后才会开始汇款，所以代发工资最晚到账时间与公司提交清单的时间有关：
1、 若公司在6: 00-10: 30提交的清单，最晚到账时间是11: 30；
2、 若公司在10: 30-15: 00提交的清单，最晚到账时间是16: 00；
3、 若公司在15: 00-17: 00提交的清单，最晚到账时间是18: 00；
4、 若公司在17: 00-20: 30提交的清单，最晚到账时间是21: 30；
5、 若公司在20: 30-次日6: 00提交的清单，最晚到账时间是次日的7: 00。
代发工资业务是指商业银行接受委托单位的委托，将委托单位向本单位职工发放的工资、奖金等收入，通过转账划入指定职工在银行开立的活期储蓄账户内的一项业务。代发工资业务从领款形式上看，包括活期存折、
储蓄卡、信用卡三种形式。
拓展资料
企业可以在银行网点柜台现场办理代发工资业务，企业如有意向，可本着互惠互利的原则，先与商业银行签订代发工资协议。如企业使用
网上银行企业财务室功能，则可以获得更优质、高效的服务。
企业如果通过
网银贵宾室的企业财务室发放工资，工资将实时处理，实时入账；如果通过付款业务的企业财务室功能发放工资，银行一天有4个批次通过计算机自动进行处理，保证工资及时到账；财务人员可以及时打印工资人户明细清单和处理结果。
用人单位未支付工资，劳动者可以向人民法院申请
支付令；用人单位未支付工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉。 支付令程序即督促程序，是指法院根据劳动者申请，以支付令催促用人单位限期履行债务的程序。 用人单位自收到支付令之日起15日内不提出书面异议或者异议被驳回的，支付令就生效，具有
执行力，劳动者就有权向发出支付令的法院申请
强制执行。