怎样看待公务员辞职现象

如题所述

随着经济的不断发展,一些地方的公务员工资水平有些偏低。虽然说:“公务员是许多人梦寐以求的职业。“铁饭碗”被很多人所热捧。每年许许多多的人都挤破了脑袋去参加公务员考试。”然而,最近公务员队伍刮起了一股“辞职风”,多数人觉得,公务员待遇较差,晋升较难,禁忌较多,工作较累,对口较难。一些公务员心理比较浮躁和不平衡,因此就选择了辞职。
回过头来,如今价值多元,选择什么样的职业是个人自由,辞去公务员而下海,无可非议。所以,只要你经过深思熟虑,认为公务员不适合你,你可以勇敢的迈出步伐,追寻你想要的职业。公务员不应当是一个牢骚满腹的群体,选择公务员就是选择了清廉淡泊,选择了远离发财,选择了耐得寂寞。当然,让那些不愿“公务”者辞职,对于保持公务员队伍的活力,优化公务员队伍的结构;革除机关人浮于事的病灶,减少庞大的行政开支;改变不合理的就业导向,均衡人才多渠道发展;增强公务员的忧患意识和竞争意识;促进人才的合理流动,以及完善公务员立法,创新公务员制度,加强法治政府、责任政府和服务型政府的建设等有着重要的现实意义。
我们应该树立正确的择业观,不论是选择什么职业,都要从自己的内心出发,选择适合自己的职业。鞋子合不合适,只有自己的脚知道。适合自己的就是最好的。
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