看外包团队的认知。外包开发公司林林总总，而各自的认知水平则参差不齐。在产品开发的前期调研和需求沟通中，客户就可以了解到外包公司的人才水平，认知层次。只有外包开发团队有良好的认知，才能为客户的产品开发，营销，运营等提出更优秀的建议，才能让客户节约时间和钱，少走弯路。
看团队规模。软件开发团队有大有小，一般来说，大的团队稳定性要优于小团队的稳定性。大的团队一般都有资金的优势，人才的优势，抗市场风险的优势。小的团队相对稳定性较为不足。软件开发是一个系统性的工程，涉及到后期的升级迭代和技术维护，如果团队小则会存在两种风险，一是软件开发途中团队因各种原因解散；二是软件开发后期团队解散无人维护。无论是哪种情况，都是客户不愿意看到的。不少客户遇到这种情况，然后又另外找公司做二次开发，这时候会处处碰壁，因为很多外包公司都不愿意做二次开发，熟悉源代码要花费比较多的时间。因此，客户做APP与微信开发的时候，要实地考察公司情况，要查看团队的大小，再做决策。
看网站水平。网站是一个公司对外的形象展示，也体现了公司的技术实力，设计水平和营销水平。如果一个公司连自己的网站都做不好，那么给客户做产品开发的实力就要大打折扣了。客户找外包公司的时候，要对多家外包公司网站进行对比，才能挑选出比较可靠的外包公司。