公司没钱发工资，快宣布破产，打欠条有用吗？

Question

还有，欠条该怎么写啊

Answer 1

　　公司没钱发工资，快宣布破产，打欠条，如果用人单位打的欠条上有用人单位的公章或者公司法定代表人的签字确认是有用的。

　　如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：
　　1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
　　2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
　　法律依据：各省的工资支付规定。例如：
　　《广东省工资支付条例》第十三条 用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。
　　《山东省企业工资支付规定》第三十三条　企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的，企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。

Answer 2

晕。。有欠条总比没有好。欠条上最好写明，欠几个月的工资，共计多少钱，什么时间内还，如果到期不还，承担的法律责任。。落款人，必须是负责人，落款时间也写清楚。还要按手印，，这些都要明文，不要老板的口头答应。欠款人，自己要在上面签名。本回答被网友采纳