银行押运员有发展前景吗？是多少工资啊！
押运比银行设点的保安工资要高。实际高是多少，视银行和地址所不一样。保安大概在1000-2400中间（不扣商业保险前的数）。押运……商业服务银行有的扣完以后大概为1800上下。或是大量。
军事押运员工资是多少
应当依据差异区域的工资不一吧。总有一个几千块的。
银行押运员工作中如何？
缺陷：抗压强度大、扭不紧、住得差并且工资低。
一辆押款车，一般配备4个押运员，俩把散弹枪，每把各三到四发炮弹。大家经常在马路上的ATM机旁，看到衣着作训服，手端散弹枪的押运工作人员。多多少少大家都是会“绕着点走”，对比于一般的安保人员，她们更给人“威风凛凛”的觉得。“在大家眼里，押运全是一个隐秘的领域。”
银行押运员的唯一每日任务，便是把钱可靠的接回来（放进保险库）、安全性的送至（例如放进ATM)，可以说她们长久和高额的现金相处，潜移默化下，就更很有可能对自身的“特困户”造成不满意。新闻媒体也用“运钞精兵日押上亿现钱月薪仅2000元”那样的文章标题，比照她们的收益和所触碰到的领域的不配对。持枪的押运员假如高大威猛一点，看上去或是有威势的。
一方面，人拥有枪械，可以提高自信心；另一方面，长期性享受着银行业，又很有可能增强对财运的冲动。这两层面功效到“大家收益低”、“大家日常生活吃力不讨好”上，只能具有恶变了解的功效。
殊不知按“销售市场”标价，银行押运员现阶段也的确只有取得这么多从每个押运公司的招聘职位看来，她们便是在招最一般的保安。
以北京较大的保安服务公司为例子，北京振远招骋银行押运员的前提是：1，男士，年纪19―35岁，能接纳密闭式封闭式管理，退伍军人优先选择；2，中学以上学历，会说好普通话；3，个子1.68米以上，五官端正、身心健康、的身上无显著疤痕、无刺青；4，无精神疾病、社交障碍，无慢性疾病、传染病史；5，无恶行，无违法违纪案底。
那样的招骋标准，汇总起来基本上便是四个字“男士、年青”。这和一切一个企业招聘保安的规定，没有差别。对于“退伍军人优先选择”，这也是押运公司一种希望，而这样的人在押运公司里，通常会遭受赏识，升高途径也较为通畅。但据广州一位专业人士表露，“多年以前，押运员基本上全是退伍军人，如今因为工资工资待遇的问题，早已难以招到退伍军人了。