可以,以杭州市为例。
《杭州市城镇基本医疗保险办法》对其有相应的规定:
第二十七条 参保人员自缴纳基本医疗保险费的次月起享受基本医疗保险待遇。参保后,应当连续缴纳基本医疗保险费至法定退休年龄,如连续中断缴费3个月,即视为中断参保。
因参保单位原因导致参保人员中断参保或未按规定缴纳基本医疗保险费的,由参保单位按规定予以补缴,参保人员在中断期间发生的医疗费,医疗费由参保单位承担。
扩展资料:
《杭州市城镇基本医疗保险办法》相关法条:
第二十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由地方税务机关责令其限期缴纳或者补足;逾期仍未缴纳或者补足的,经县以上地方税务机关主要负责人批准。
可以向银行和其他金融机构查询其存款账户并决定划拨社会保险费,银行和其他金融机构应当依法执行。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费。
第二十四条 地方税务机关可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议;未提供担保的,地方税务机关可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产。
参考资料来源:百度百科-《杭州市城镇基本医疗保险办法》
换工作社保可以停几个月不交,以医疗保险为例,会影响个人基本医疗保险待遇。
以杭州为例,按照《杭州市城镇基本医疗保险办法》第二十七条规定,参保人员自缴纳基本医疗保险费次月起享受基本医疗保险待遇。参保后应当连续缴纳基本医疗保险费至法定退休年龄,如连续中断缴费3个月,即视为中断参保。
自第四个月起停止享受基本医疗保险待遇,发生的医疗费不列入基本医疗保险基金支付范围。因参保人员个人原因中断参保的,中断期间的基本医疗保险费不予补缴。也就是说,如果中途断交连续超过三个月的,就不会享受到医疗保险待遇,而且还不能补缴。
但是还有一种情况就是,因为参保单位原因导致参保人员中断参保或未按规定缴纳基本医疗保险费的,由参保单位按规定予以补缴,参保人员在中断期间发生的医疗费,除应当由个人承担的部分外,其余医疗费由参保单位承担。
扩展资料:
如果中途找到工作以后,中断参保的人员再次参保时,属本统筹地区非农户籍的人员必须在连续缴费满6个月后,方可享受基本医疗保险待遇,属本统筹地区非农户籍以外的人员可以在再次参保缴费的次月起享受基本医疗保险待遇。
尤其是参保人员退休时,基本医疗保险缴费年限不足20年的,由参保单位或参保人员一次性补缴满20年后,方可继续享受基本医疗保险待遇。
参考资料来源:百度百科-杭州市城镇基本医疗保险办法
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