男人的常见性格特征

Question

如题所述

Answer 1

1. 主控型男性通常具有天生的领袖气质，他们走路或说话时总是抬头挺胸、自信满满。这类人身边常常有一群追随者，他们乐于接受这样的角色。这种领袖气质是先天形成的。在与这类男性交流时，避免用权威压制他们，而应以朋友的身份与他们对话，这样可以减轻他们的反叛心理。
2. 人际型男性非常注重外表，他们喜欢说话，并且讲话速度很快，但内容往往缺乏重点。这类人给别人的印象是温柔、热情、幽默，擅长说笑话，常在团体中扮演开心果的角色，具有很强的同情心，能够为他人着想。对待人际型男性，应多加赞美和鼓励，以增强他们的自信和积极性。
3. 耐性型男性在动作和情绪反应上都比别人慢半拍。他们害怕与人发生冲突，说话时常犹豫不决，一旦意见相左，看到别人脸色一变，就会马上把话吞回去。他们的优点是能够坚持到底，对于耐性型男性，只要给他们一个明确的目标，并告诉他们如何去做，他们就会自行调整速度，逐步完成任务。
4. 传统型男性是正常、不会过分标新立异的类型。他们追求完美，坚持“要用就用最好的”。尽管他们平时循规蹈矩，变现得很正常，但可能是四种类型中最不快乐的。与传统型男性多交流，让他们感受到生活中的乐趣，避免让他们被各种规则束缚。
男人的常见性格特征2
1. 活泼型性格的人对人有很强的感知力，说话直率。他们通常先行动再思考，有时可能不考虑后果。活泼型的人注重人际关系，喜欢新鲜、新奇的感觉，不喜欢总是按部就班。他们害怕被忽视，最怕一个人站在那里没有人跟他们说话、没有人跟他们聊天。他们渴望得到别人的认同。
2. 力量型性格的人说话直率，但不感性，非常理性。他们的目标意识非常强，一旦确定目标，就会想方设法达成。为了达到目标，他们甚至愿意得罪人，也不会顾及他人的感受。力量型的人积极主动，但缺乏耐心，喜欢迅速做出决定。
3. 无力型性格的人精力和体力不足，容易疲劳，经常抱怨身体不适，有依赖心理。他们缺乏克服困难的决心和勇气。这种类型的人对压力和身心矛盾敏感，容易产生心理过敏反应，可能诱发心理疾病。
4. 不适应型性格的人主要表现为社会适应不良。这种人的人际关系和社会环境适应能力很差，判断和辨别能力不足。在不良的社会环境影响下，容易产生不良行为。
5. 偏执型性格的人固执己见，敏感多疑，容易产生嫉妒心理。他们考虑问题常以自我为中心，遇到事情会有责备他人的倾向。如果这种心理缺陷不加以改正，可能会发展为偏执型精神病。
男人的常见性格特征3
人的性格形成通常在青春期，之后逐渐稳定，并随着自身成长而更加完善。心理学认为，一旦性格形成，就很难发生变化。某个时期性格的显著变化，是由于环境和自身经历等因素，使性格发挥出之前没有呈现的功能。
这里简要介绍一种性格类型理论——MBTI，通过四个维度，八种类型，将每个人的性格特点，定位在相应的类型上。越接近哪个点，性格越倾向于这个类型的偏好，也是职业生涯规划的重要参考指标之一。今天笔者主要讲解这八种类型的特点和相应的相处方式。
内向还是外向
如果只用一个维度来区分，那就是内外倾向。以我们自身为例，有外部世界和内部世界之分。外向的人注意力更集中于外部世界，外在的人、物和环境。内向的人则更关注自我情感、内心状况。这两种类型在自己偏好的世界里面会充满活力和干劲，反之则会感到不安、烦躁。因此，从内、外向人群的表现就能明显看出。
外向的性格特征：喜欢与他人相处沟通，希望成为注意的焦点，说话比倾听多，经常是想到就说了；为人热情，反应快，乐于与他人分享事情，朋友圈广泛。
内向的性格特征：喜欢与自己相处，不太希望成为别人的焦点，思考问题多而表达少，倾听多于表达；为人稳重，习惯慢节奏，相对比较封闭，朋友圈小，注重友情深度。
如果你属于内向性格，而对方是外向性格，建议：多沟通，同时要关注他人而非只关注自己，当然还是要留一些时间给自己独处。
如果你属于外向性格，而对方是内向性格，建议：多邀请对方表达观点，或者增加文字沟通（如微信或者书面），同时要允许对方考虑清楚后再给你回答。
感受世界的存在
我们每天都在接收外界信息，不同类型接收信息的方式就不同，这一维度分为感觉型和直觉型。
感觉型的人关注事情本身和细节，注重事实依据；直觉型的人注重事情的含义和关系。感觉型的人做事更按部就班，要有清晰的数据；直觉型的人喜欢多尝试，跟着自己的感觉走。
感觉型性格特征：重视和着眼于现实，做事遵循规律，对各种新想法要求有实际意义，重视细节描述。
直觉型性格特征：重视想象力与创造力，做事天马行空，对各种新想法乐于尝试，相信灵感和推断。
如果你属于感觉型性格，而对方是直觉型性格，建议：在沟通中要多集思广益，允许对方加入一些新的观点，同时要强调对方的主题，避免跑偏。
如果你属于直觉型性格，而对方是感觉型性格，建议：在沟通和陈述事情时，要提供具体依据和案例，同时在沟通前要先想好目标，不要概念模糊。
不一样的思考方式
思考方式不同，做出的决定也不同，这一组分为思维型和情感型。看似可能会觉得思维型是理性的，而情感型是感性的，其实两类人都有理性的思考成分。
具体来说，思维型更注重事实，遵循规律而不太变通人情，有时做出决定让人不是很舒服；情感型注重自我观念，善于变通，也注重他人的情绪，人情味浓让人有亲切感。
思维型性格特征：喜欢对问题进行分析，注重逻辑，容易发现缺点，相对比较冷漠。
情感型性格特征：喜欢用行为影响他人，注重情感，容易理解别人，相对比较亲切。
如果你属于思维型性格，而对方是情感型性格，建议：要主要对方的感受，提出批评或疑惑时语气要尽量温和，同时在做决定时可以先征求他人意见再做讨论。
如果你属于情感型性格，而对方是思维型性格，建议：要注重工作和事情本身而不是个人感受，同时接受批评反馈，还要多练习逻辑性。
态度决定一切
每个人的工作习惯不同，有人喜欢井然有序地排列，有人喜欢随心所欲地摆放，这一维度分为计划型和弹性型。
计划型更愿意生活在有序的方式上，目的性较强，做事有计划，购买东西时选择果断；弹性型喜欢随意开放的生活方式，好奇心强，喜欢变化，在购买东西时就比较犹豫（选择困难症多半是这类）。
计划型性格特征：善于建立目标并准时完成，做事有计划性，时间观念强，着重于结果。
弹性型性格特征：善于接收新信息并更新目标，做事随性，喜欢适应新情况，着重于过程。
如果你属于计划型性格，而对方是弹性型性格，建议：在工作中收集更多信息再做决定，而且每个人采用的方法不同，最终只要能够完成工作进度即可，偶尔也要接受新鲜事物。
如果你属于弹性型性格，而对方是计划型性格，建议：在工作中多参与到过程中，要理解工作规定期限和计划的重要性，要学会把工作和娱乐分开。
以上就是MBTI从四个不同维度中分析出来的8个性格类型，我们每个人都有这些类型中的某个特点，所以了解性格特点就是了解我们自己。
同时每天与人打交道，不同的人拥有不同的性格特点，当我们了解了别人的性格，就能找到更合适的方式去跟别人沟通与合作，这样就可以避免很多的不愉快了。
有句话说的好，性格决定命运。今天看完这篇文章，也让我们大概地了解了这些性格的特点和不足，当我们对号入座，找到我们的类型时，再通过相应的建议，将性格中那部分缺点带来的影响予减少，塑造更完美的性格。
最后借用罗曼罗兰的一句话：一个人的性格决定他的际遇。如果你喜欢保持你的性格，那么，你就无权拒绝你的际遇。