公务员考试限制学历很好理解,毕竟公务员是一个特殊岗位,需要具备一定的基本能力和素质,学历无疑是衡量这两种因素的最好佐证。
公务员限制35岁的官方说法就是35岁是科员提拔副科的关键节点,超过年龄无法提拔了,这样会使普通公务员丧失了工作的积极性,没有前途可言。
公务员考试条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;
(三)拥护中华人民共和国宪法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)具有符合职位要求的工作能力;
(七)具有大专以上文化程度;
(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
参考资料来源:百度百科-公务员考试
网友一:
普通的公务员考试招录的都是基层工作人员,从任职能力上来说,要具备一定的知识基础,所以对学历有要求,但并不都是要求本科学历,最低中专或高中就可以(乡镇机关面向优秀村干部定向招录职位),省考一般普通职位都从大专开始,当然具体职位要求中可能会有更为苛刻的要求,比如英语水平等,但一般化要求是从大专起步。另外,基层工作的特征,年龄如果太大,可能未必适宜,因为不限定时间,年龄太大的人考上也工作不了几年就退休了,影响岗位稳定性。还有体力精力等方面的考量吧!
网友二:
首先35周岁以下意味着以后工作年限长一些,国家如果培养一个人才,如果贡献率低,那就不划算了,而且到35岁了都还没有成为国家公务员的话,都是有不必要成为的原因在内;国家公务员的素质要求是导致必须选择本科生,现在大学生那么多,如果作为国家公务员要求都不过硬的话,那可能就还不如私企了,有点私企连专科生都不要的。
网友三:
过了35岁和本科学历以下的有什么意义吗?现在拥有高等学历的越来越多,那些单位和企业,尤其是政府单位为什么还要低学历的?有年轻的不要,为什么要年龄偏大的?同时,本科学历是社会普遍学历,相当于五六十年代的初中毕业,有知识但并不高,国家也早就明确了本科毕业就是普通劳动者,知识分子需要硕士以上,所以不要认为自己本科学历是高学历,这是误解。
网友四:
公务员考试限制学历很好理解,毕竟公务员是一个特殊岗位,需要具备一定的基本能力和素质,学历无疑是衡量这两种因素的最好佐证。
公务员限制35岁,其实有一种官方说法就是35岁是科员提拔副科的关键节点,超过年龄无法提拔了,这样会使普通公务员丧失了工作的积极性,没有前途可言。
网友五:
机关事业单位限制年龄,在一定程度上为了给单位注入新鲜血液,年轻人学习能力普遍好于年龄长的,而且接受新鲜事物的能力、可塑性等也都好于年龄大的,所以他们入职后,能够很快适应岗位要求。
至于学历方面,公务员不仅仅要求本科,在乡镇机关,也有很多大专以上的职位,部分省份还放宽至高中或中专,各省招录职位要求不同,限制学历是为了保证公务员的基本知识能力和水平。
网友六:
纵观近几年的公务员考试,事业单位考试。不用说国考,连省招的乡镇基层公务,事业单位招考,大部分也是要求本科学历了,只有部分乡镇三不限岗位放宽到大专学历。而按照放宽到大专学历的岗位实际录取后的学历看,大专学历也只占极少一部分。专科的在实际工作中就一定会比本科的差吗,那不一定。但国家选拔工作人员,需要一定的门槛,而现在的门槛,随着社会的发展,已经从当年的中专,大专,渐渐过渡到本科学历了。毕竟整体看来,本科的综合能力是高于专科的。所以,专科学历层次的有志于为人民服务的,抓紧时间了,也许不久的一天,连机会都没有了。
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