台湾性别角色态度的变迁：1991-2001
出自TSCpedia
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性别角色态度的研究大约从七0年代初开始，受到较多的重视，主要理由大致可归诸於
女权运动的兴起以及外出就业妇女的大量增加——尤其是已婚妇女或有年幼子女的母亲。而当母亲外出赚取薪资时，不仅社会地位改变，在家庭内部的性别分工（例如家务分配、家庭决策权）也因应变化。因此，为了全面了解妇女就业所导致的种种社会变迁，一个核心的基础概念就是性别角色态度。
性别角色态度通常指的就是个人认为什麼是适合男性或女性的角色，反应个人对两性间之行为规范的偏好态度，也可说是一种与性别有关的分工以及隶属於性别
社会阶层的规范、取向或偏好。过去大多数的研究都以妇女之家庭角色和工作角色的内涵而设计出一组题目，以测试受访者的性别角色态度。在这样的架构中，要评估性别角色态度的差异，通常是采用传统性相对於
现代性的概念。也就是说，把最传统和最现代当成一个连续体的两个极端，每个人则视个人性别角色态度的传统或现代程度、而落在此一连续体的不同点，如此就构成了整体社会民众的性别角色态度之取向。因此，性别角色态度可以被看成一种社会上对两性分工的基本态度，会影响男性和女性在家庭与工作生活的诸多决策与行为模式。
由於性别角色态度的研究已有相当的基础，全世界使用的题目也渐趋一致，这对跨国比较当然是有利的，也显示出不同社会在性别分工领域上之相似性。针对此一概念，我们选择了三个典型的题目来讨论，都以妻子或母亲在外就业为出发点，探究此一工作角色对家庭生活、对妇女个人以及对孩子的影响。由受访者对题目所指涉的结果之认同差异程度，来观察所表达之性别角色态度之传统或现代性程度。此外，鉴於国内外研究已确认性别差异在说明性别角色态度上的重要性，因此以下的分析将直接区分男性与女性，以讨论1991年以来，十年间男女性就此概念的可能变化。
图一、就业妻子对家庭生活之影响
就业妻子对家庭生活之影响
资料来源：「台湾社会变迁基本调查」，1991,1996,2001，中研院社会所
图一的资料根据性别角色题组中的一题：「当妻子有份全天/全职的工作时，家庭生活总是会受到妨害」。这是属於传统性的问法，针对妻子工作角色是否影响家庭生活层面，来探究受访者所持之性别角色态度。换言之，表示同意程度越高者，将被归为有越传统的性别角色态度；反之亦然。结果指出，男女两性就此层面的回答非常接近，且并未出现如过去文献所发现的女性持有较现代的态度。由时间进程来看，从1991年到2001年之间，认为妻子在外工作会影响家庭生活的传统态度呈现持续下降的趋势，而且男性下降的比例（63％，62％，49％）甚至比女性稍微明显（62％，60％，53％）。至於从不同意这种传统看法的回答方面，男性也表现出较清楚的趋势，由1991年的30％，1996年的31％而上升到2001年的42％。女性相对的就此一反传统的态度，则呈现出较缓慢的上升趋势（32％，34％，38％）。所以，在就业妻子对家庭生活影响（请见图一）方面，男女基本上还是倾向於传统态度；但是男性和女性相比之下，男性近年来的改变较大，反而表现出比较明确的现代性态度。
图二、妇女就业比当
家庭主妇有意思
妇女就业比当家庭主妇有意思
资料来源：「台湾社会变迁基本调查」，1996,1999,2001，中研院社会所
图二的内容指涉的是妇女工作角色对妇女个人的影响，所使用的题目是：「妇女出外工作赚钱比当个家庭主妇更有意思」。很清楚的，此题乃由现代性的角度出发，考察受访者对职业妇女相对於家庭主妇的看法，同意者代表现代性较高；不同意则倾向於传统性。由分析资料可以看出，就此议题而言，有两个主要的观察：女性一致的比男性表现出较高的现代性态度；但男女在变迁趋势上展现相似的模式。具体来看，男性同意职业妇女角色对女性更有意义的比例持续上升，在 1991-2001年间，由32％，37％至43％；女性则由45％，50％而至57％。反对的趋势也同样明显，男性由51％，降至45％，再降至 39％；女性的对应比例则为41％，37％，28％。值得注意的是，表示「无意见」者的比例在三次调查期间，不论男性或女性，都高达12％—18％，显示对於个人层次的讨论，似乎较为保留。因此，对於妇女外出就业相对於家庭主妇的角色而言——同意妇女就业比家庭主妇有意思（请见图二）者，男女基本上都朝向更现代性的变迁趋势，而女性的支持度不仅更高，与男性的差异也逐年更加明显。这或许因为此题指涉的非妇女就业对他人或对家庭的影响，而是单考量对妇女个人的社会角色之故吧！
图三、母亲就业对学龄前孩子之影响
母亲就业对学龄前孩子之影响
资料来源：「台湾社会变迁基本调查」，1991,1996,2001，中研院社会所
图三反应的是母亲就业对
学龄前儿童的影响。题目的设计属於传统性态度，亦即以最普遍的说法「如果母亲外出工作，对还没上学的小孩比较不好」，来探讨民众的性别角色态度。结果发现论及对年幼子女的影响时，受访者不论男女的回答皆非常接近，不仅表现出较高的传统态度（五成七至七成二），且此趋势似乎没有明显下降的倾向（与对家庭生活之影响不相同）。从男性受访者的态度而言，赞同母亲就业不利於学龄前儿童的比例由1991年的57％，快速上升到1996年的72％，尔后稍降至2001年的66％；女性回答模式相仿，分别为57％，72％和62％。很清楚的，针对母亲就业对学龄前孩子的影响（请见图三），男女都展现保守的性别角色态度。若检视不同意此一传统性题目的比例，更可以看出民众在考量对年幼子女影响时的保留态度（男性由35％，21％至27％；女性为38％，23％至29％），女性并未持有较现代的态度，此为与家庭生活影响相异之处。换言之，当涉及学龄前子女的福祉之时，母亲出外就业明显的还是被看成不利於子女的成长，且此一看法不仅没有性别之分，在过去十年间也未呈现出下降的趋势。
整体而言，由性别角色态度的三个层面予以检视时，妇女就业对家庭生活的影响大致上呈现出传统走向现代性的方向；对妇女个人的影响，则有较明确的现代性态度之变迁趋势，且女性更为如此；但对於年幼子女的影响，则一致的表达出较为传统保守的态度了。（伊庆春）