一个人，想要在职场混得如鱼得水，必须懂得说话的艺术。
当你一旦忽视了说话艺术，随口一言，很可能成为职场小人的把柄，或者成为你职业发展的绊脚石。
当领导对你说“辛苦”了，你一定要根据不同场景，进行巧妙回答，才能赢得领导的喜欢和信任。
领导对你说“辛苦了”，别回复“不辛苦”，情商高的人这样回复！
当你感觉自己贡献价值不够时，你要这样说
人在职场，本质是利益交换，你贡献多少力量，获得多少回报。
当你在某一段时间，状态不好，做事总出错，领导却还在跟你说“辛苦了”，值得你警惕。
这时候，你千万要注意，其实是领导明褒暗贬，故意而为之，目的是提醒你要自我反省，改正错误，努力把工作干好。
如果你只是随便回复一句“不辛苦”，只会让领导把你看扁，觉得你是一个不中用的人，对你失去信任。
其实，正确的回应方式是：表达出自己将持续进步，努力改正错误的决心，让领导对你放心。
比如，你可以这样说：“感谢领导，最近因为家里有事，状态不好，我将不负所托，接下来好好努力。”
领导跟你说话时，千万不要随便回答，只有认真回答，用心回复，领导才能对你刮目相看，进而信任你，把重要的工作交付给你。
最重要的是，你要努力改正自己的缺点，努力完成好自己的本职工作，回答领导的“辛苦了”的时候，有一份成年人的底气。
当你已经辛苦加班很久时，你要这样说
最近来了大项目，大家忙碌了一周时间，当领导对你说“辛苦了”，你要根据实际情况进行回复。
领导对你说“辛苦了”，大多数时候，既是对你的肯定，又是对你的慰问。这时你可以回答，“只要结果是好的，过程再辛苦也无所谓”。
当然，很多领导是光动嘴不动身的，你还可以俏皮一点，你可以跟领导说：“哎呀，团队伙伴最近都没有吃好饭，领导请一顿啊。”
这样为团队伙伴争取点利益，对你来说并非是什么难事，却能够得到其他同事的认可和欢迎。
人在职场，不一定时时刻刻都要紧绷着，有时一句玩笑话，也能尽显你的高情商，让领导对你高看一眼。
当领导布置任务时，你要这样说
有时候，领导会给下属布置任务，布置完毕后，通常会礼貌性地说一句”辛苦了”。
这时候，你要看情况而回答，不用专门想所谓回复的话术，开玩笑说“为领导服务”，或是说“这是我应该的”都无伤大雅。
当然，接下来，你就要高效完成工作，把手边的工作做到最好，再回来向他报告情况即可。
我刚入职场时，听到领导说这话，感动得鼻涕泪流，其实不过是领导习惯性的随口一句话，作为员工，努力工作才是根本，自我感动的情绪，还是少有为妙。
中华文化博大精深，源远流长，人际关系中沟通的艺术，更是深入人心。
在职场环境中，形形色色的领导，具有不同的特点，最好根据领导的脾气秉性进行回答，投其所好。
不要一味陷入感动，也不知道聪明地回复领导，导致你在领导心中减分。
无论在什么职场环境中，你都要先思考，再行动，千万不要一根筋，想到什么说什么，这时候往往你得罪领导都不知道。
看似简单的一句“辛苦了”，却包含着万千职场交际的“功力”。
希望你能掌握回复领导的方法，给领导留下好印象，为升职加薪打好人际基础，为你的职场能力加分。
如果领导对你说“辛苦了”，你会怎么回答？欢迎在下方留言交流。
免责声明：此文和图片转载于网络，转载此文是出于传递更多信息之目的。不负任何法律责任，如有侵权请及时联系，我们会第一时间内删除。