(1)关于农信社
农村信用合作社是银行类金融机构，所谓银行类金融机构农村信用合作社构又叫做存款机构和存款货币银行，其共同特征是以吸收存款为主要负债，以发放贷款为主要资产，以办理转帐结算为主要中间业务，直接参与存款货币的创造过程。农村信用合作社又是信用合作机构，所谓信用合作机构是由个人集资联合组成的以互助为主要宗旨的合作金融机构，简称“信用社”，以互助、自助为目的，在社员中开展存款、放款业务。
(2)福利待遇
福建农村信用社属于银行类金融系统，其待遇一直是很好的，这也是为什么每年有那么多应届生，已经参加工作的人热衷于考银行的原因。一名二三线城市的农商行柜员月薪在5k-8k之间，如果网点的业绩完成较好，月薪过万不是难事。五险一金自然不用说，逢年过节也会有个过节津贴。
除基本工资外，还有各种优厚的福利待遇，如带薪年假，除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，如新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训，为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。试用期是一年，过了试用期就会转正。大学生上班是有编制的，信用社归省政府管，是很稳定的国企单位!
(3)晋升空间
农村信用社从管理层面讲，省联社、市办事处，县联社，镇中心社，各分社等，其管理权限方面分省联社>市办事处>县联社>镇中心社>各分社。无论是中后台岗还是柜员，入职均从柜员做起。年轻人，表达能力、办事能力强，可以升级当区域主任等(看个人机遇咯)!
第一、地方政府支持扶持
第二、客户资源比较稳定，农村的金融机构很少，存款和贷款都不愁。
很不错的。就是发展的潜力不是很好，业务层次比较低。本回答被网友采纳
农信社工作稳定、薪资待遇好、离家近、有面子。>>>入职河南农信社是一种什么体验?
1、工作稳定有保障
农村信用合作社本质上是银行类的金融机构，一般的人事任免都是由各级别的政府发文，接受国务院和银监会双重领导。由此可见，农信农信社虽然跟银行有一定的区别，但是公家背景也非常浓厚，其工作的稳定性也会很有保障。
2、薪资待遇好
最近几年农信社都在持续发展，陆续转型，工资水平都在不断提高，农信社员工的收入一般在当地各类银行、事业单位、公务员中最高，其工资为当地普通公务员的一倍左右。农信社的薪资待遇一般由基础工资+绩效奖金+福利津贴等组成。一名二三线城市的农商行柜员月薪在5k-8k之间，如果网点的业绩完成较好，月薪过万不是难事。
除基本工资外，还有各种优厚的福利待遇，如带薪年假，除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。如果想成为金领或是求一份稳定收入又高的工作，农信社可以算是一个很好的选择。
3、工作体面离家近
银行业工作就是“金领”，社会地位高，农信社在乡镇也设有网点，离家特别近，时刻有家人的陪伴，在乡镇竞争对手减少很多，业绩也就更好，基本无业绩压力，在农信社工作钱多、事少、离家近，在一些特殊的情况下确实也能帮到家里一些小忙。
4、职业发展有“前”途
入职农信社一般都是从柜员做起的，如果在柜员岗位想要比别人更快的往上升，那么你必须保证你的工作能力要出众，即出错率低，办业务快，当然同时你的表现能力还要足够强。这样几年之后即可应聘相关主管，之后可以进入相关的科室。