主任科员分为一二三四级哪个高

Question

如题所述

Answer 1

任科员职级中的一级是职级层次中最高的级别，随后依次降低。

在我国的政府机构中，主任科员是一种常见的职级，属于行政管理类职务，主要负责对下属人员进行管理和指导。主任科员职级又分为一、二、三、四级，以下将对主任科员职级的层次结构和晋升规定进行详细介绍。

首先，主任科员是行政管理类职务中笑孙的一种，其职位级别排名从高到低为：正科级、副科级、主任科员、副主任科员、科员和办事员。其中，主任科员在所有职务中的层级较高，仅次于正科级和副科级碰态链。

其次，主任科员职务分为四级，职级由高到低分别为主任科员一、二、三、四级。职级随着工作时间的积累、工作表现的优秀和职称资格等条件的符合而逐级晋升。

具体来说，晋升主任科员一级，需要在主任科员职务岗位上工作满4年，并取得高等学历或相应职称专业技术资格证书；晋升主任科员二级，需要在主任科员一级职务岗位上工作满5年，闭拦并取得硕士研究生及以上学位或相应职称专业技术资格证书；晋升主任科员三级，需要在主任科员二级职务岗位上工作满6年，并取得博士研究生学位或相应职称专业技术资格证书；晋升主任科员四级，需要在主任科员三级职务岗位上工作满7年，并取得相应职称专业技术资格证书。

Answer 2

根据新近公布的公务员法修订草案，非领导职务被分为了四等十二级：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。亏谨原来的正副科变成了一二三四级主任科员，大小依次排列。按照这个排序，四级主任科员介于原来的科员和副科之间，而一级主任科员毫无疑问是郑键正科。
此次公务员法修订之前，正科级的干部在公务员序列中属于中等，但新公务员法实施后，一至四级主任科员，最高就是正科级。
原来如果只是担任正科职务，最高就是二级主任科销丛基员，但条件是必须担任实职满两年，如果两年后没有得到晋升，就必须退出实职，但依然享受正科级的待遇。
现在一至四级主任科员又给了一个选择，只要满足一定的条件，可以不退出实职，但待遇直接晋升为副处级，也就是工资待遇上去了，但级别并没有改变。
根据新公务员法，公务员的级别划分有了明显的变化，除了传统的非领导职务序列外，又增加了领导职务序列，原属于非领导职务序列的二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员，变成了与领导职务序列平行的四个级别。