国营企业的正式员工算什么编制,企业编吗?

如题所述

国有独资正式员工算国家正式编制。

独资正式员工必须参加政府组织的事业单位人事编制考试,通过了就是正式职工了。

国有独资企业是指企业全部资产归国家所有,国家依照所有权和经营权分离的原则授予企业经营管理。

但是,正式员工是要登记在册、报国资委备案的,并且有领导职数限制、有员工名额限制,没特殊原因也不会辞退,跟编制差别不大。

编制:

是区别机关单位和企业最重要的一把尺子。所以,企业,不管是央企、国企、省企、市企还是县企、镇企、村企,都没有编制这个说法。

硬要说的话,也可以算是企业编,这企业编只能在企业内部这么说,它就是区别企业内部,正式员工和非正式员工的一把尺子。我之前没来我单位工作之前,根本不知道,还有自定编(镇编)。

这个自定编的意思就是镇上自己规定的编制,这批人是90年代左右,中专大专毕业的待分配的人,没有享受到县里安排的编制,就把他们安排成了自定编,不是国家承认的编制。

但是他们这批人的保险,是机关保险,缴纳职业年金,工资调整和人员调动属人社局管理,非同于镇上的合同工(不在编人员)。这个自定编不知道市内其他区县有无,我老家可是没听说这个事。这个自定编就可以与企业编划等号,因为它只有自己承认。

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