如果伤情严重，非轻微骨折就应该去做伤残等鉴定。
因为根据<劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级>GB/T 16180-2014
5.10十级
5.10.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
这样的伤情就可以构成十级伤残，对于伤者自己也更加有利！
而且根据《工伤保险条例》第七章 法律责任
第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
由上面的各种规定可以看出，只要你和公司存在事实雇佣关系，发生工伤后不管你的公司有没有为你购买工伤保险，你都有权利要求公司支付赔偿，享受工伤待遇。所以伤情在你无法判断能不能鉴定伤残等级的时候，你都应该本着对自己负责的态度，申请工伤认定和伤残等级鉴定。
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