第一，要有良好的心态，不要总认为很多工作是为厂家或经销商做的，我总认为你所做的一切都是为了你自己，没有人愿意一辈子做业务员，想获得更多的空间，如果你想到这一层，我想，没有人会偷懒，耍小聪明。
第二，在这里做不好，在另一个行业也做不好，不要试图逃避问题，要突破瓶颈，成就自我。
第三，沉下心来，接受新事物，发现新思维，找到新方法，只要你想办法，总会找到一些销售规律的。
最后，销售到了最高境界，就必须归结为人性，了解人性，才能达到销售的极致。
以上都是宏观层面的东西，如果能做到以上两点，就属于合格的销售人员，能做到三点，就是优秀，能做到全部就是优秀。
观念是很难改变的，但可以慢慢调整，如果企业、产品一直难以融合，就很难做好，所以一定要培养对公司价值观的认同感，否则就很难持久。这涉及到销售人员的选择标准，这里不再赘述。
观念变了，下面就是技能和方法，也就是技术的问题。对于技能问题，我认为还是要解决的。大家可能都有疑问？销售是一门学问，怎么说技能都解决好了呢？其实就是因为销售是一门科学，所以有规则可循，有标准和规范可言，可以量化和数字化，因此，技能是好解决的。而观念，我们要改变，就需要很长的时间，因为很难量化和规范化，只能从行为上、方式上进行判断，也就是用行为来影响观念，最终改变它。
基层销售人员，特别是一些经销商里面的销售人员（包括企业的基层销售人员），缺乏系统的培训和基本的销售技巧。结合到具体的情况，我将其分为三个部分。以下是销售人员最需要提高的三个方面，真正做到这一点，一定是一个优秀的销售人员。
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第1个回答 2022-10-15
销售工作最重要的就是抓住客户的需求，在进行销售之前，首先了解客户最需要的是什么，然后不断的总结，积累经验，才能够成为一个好的销售人员。
第2个回答 2022-10-15
首先我们要了解消费者的心里，这样也可以在工作中游刃有余，少去谈论别人的信息，要多去进行学习，善于表达自己要有一定的特长，可以更加的优秀突出。
第3个回答 2022-10-15
做一个销售人员，要想脱颖而出，首先一定要喜欢自己的行业，认清楚自己的优势，一定要勤奋，一定要真诚的打动客户。
第4个回答 2022-10-15
作为销售人员，首先要对自己的产品，十分了解，无论是产品的原理、属性、品质、品牌、优势
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