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为什么有的公司离职了工资要两个月后给,什么意思?
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推荐答案 2019-11-10
要看什么地方,发工资方式,有些发现金的,只要你正常辞职,没有违反公司规定,公司批准你离职,现金发放,都会当时结清给你的!如果公司通过银行发放工资,你辞职,公司是不可以单给你一个人发的,肯定等到公司发放工资统一发给你,所以要等一至两个月,因为公司一般都会压一个月工资发放!不管怎么说,公司只要你离职,一般都会给你!
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其他回答
第1个回答 2019-11-10
因为你离职了有的公司计算工资会跟在职时有出入,不押后发放可能你会到劳动局申请劳动仲裁,劳动仲裁时限是离职后60天内,故延后两个月。
第2个回答 2019-11-10
这种压工资的公司一般都是小公司,但是公司有自己的规章制度,你是签了合同的,所以你也是同意的,这个没办法。
第3个回答 2019-12-23
故意拖欠,可以去劳动监察部门举报
相似回答
为什么有的公司离职了工资要两个月后给,什么意思?
答:
因为你离职了有的公司计算工资会跟在职时有出入,不押后发放可能你会到劳动局申请劳动仲裁
,劳动仲裁时限是离职后60天内,故延后两个月。
公司
每个
月工资
都要拖两三
个月
才发,走了怕拿不到钱,该怎么办?
答:
公司每个月发工资的时候都需要拖2~3个月才肯给员工,而员工在辞职走了以后害怕拿不到钱
。在这样的情况下就只能选择相信公司,等2~3个月的时间段看公司会不会直接打款给员工个人账户上面。对于大多数的公司如果不是正规的企业单位,每个月发工资的时候都会容易出现拖欠员工工资的事情,这对于员工而言都...
...
工资
条出来
了,
非要等
两个月后
才发给我
为什么?
答:
可能一个
公司
有一个公司的规定,只要能准时发还是可以的。
为什么
员工
离职工资要
下
个月
才给结清?
答:
在给他发工资。很多公司在上班的当月也不会准时发工资,都是第二个月的月中或者是月底才会给员工发放工资
,目的就是为了让员工可以踏实的在公司上班,不会今天想走明天就离职。很多公司也会要求员工提前一个月提出离职申请,如果员工违约在发工资的时候也会收违约金。
大家正在搜
已经离职了公司还有两个月工资没发
公司离职后说两个月后发工资
公司把离职前的两个月工资压低了
公司离职后工资拖欠两个月
公司压两个月工资我可以立刻离职么
离职后公司拖欠两个月工资合法吗
离职公司压两个月工资
公司离职压2个月工资
离职了工资不给拖欠2个月
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