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进富士康工作怎么样,为什么说得那么吓人
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推荐答案 2018-08-17
富士康工厂管理比较严格的,招工要求不是那么高,待遇和食宿,娱乐也算比较好,但基层工人很难有出头日子,而且那环境太压抑,工作时间又长,有时会容易患上忧郁症,有些人跳楼。
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其他回答
第1个回答 2018-08-17
说不定改过来之后就不符合进公司的条件了,还是趁年轻提升一下学历比较好。
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第2个回答 2018-08-17
这个无所谓吧 和招工人员说清楚就行
相似回答
为什么
千万不能进“
富士康
”
打工
?
答:
1.富士康员工多数为中介派遣-工资待遇差
富士康需要的人特别多,每天都有招聘,感觉永远也招不满人的样子。由于富士康员工的流动性很大,他们会将招聘进行外包,还有的就是内部负责招聘的员工与劳务派遣公司合作,他们都会以富士康的名义进行招聘。所以待遇比正式员工差很多。每天工作12个小时,有加班工资,不...
为什么说
不要
去富士康上班
答:
原因二就是不自由还坏健康
。一般这种加工的厂房,工人们一开始工作就一直坐着,吃饭的时间也很短,长时间的不运动就会容易生病,肩膀疼,腰疼等等各种毛病就找来了,有时候甚至还觉得手要废了,长时间的做这个工作真的对身体康健太不利了。而且这里上个厕所都得想上级报告,批准之后才能去,也不能互相...
富士康
的名声
那么
差
,为什么
还有那么多年轻人
进去打工
?
答:
1、富士康的工资不比别的低
首先就是工资,人人都说这富士康是血汗工厂,但是只有做为工薪阶层去找过工作才会发现,富士康的工资还是比较有良心的,至少不会比外面的小工厂低。而且加班者阳按劳动法,加班也比较稳定,这才是打工族比较看重的。2、不会拖欠工资 大工厂各方法都比较正规,不会像小工厂一...
网上总传员工被坑、压力大的
富士康,
它的真实基层员工生活到底
如何
?_百度...
答:
除了跟老员工的相处问题外,就是高强度的工作,
因为富士康大多是流水线的工作,如果你做的慢的话,那么就会影响下一道工序的人
,所以富士康里的人就像一台机器一样高速运转着,完全没有思考的时间。长此以往,难免会觉得身心俱疲。02、实际上富士康基层还可以 在富士康做基层想要拿高工资的话,那么就...
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