沟通对人不对事，合作对事不对人，谈谈你的看法。
这两句话说的是做人和做事的原则方法，沟通对人不对事，指的是人在交往的时候，不能因为某一件事而责怪他人，要全面地去看待别人，学会宽以待人。对人不对事体现的是以人为本，强调的是一种关心、帮助和提高。
合作对事不对人，指的是在工作和处理事情时，要明确规则和制度，严格按
规章制度执行，不搞特权。它不仅是沟通的基本原则，也是管理学中的管理原则。当出现一件事时，我们只针对这件事分析原因，找出解决办法，而不去评价事情执行者的个体。这有利于营造和谐的工作氛围，也有助于推进合作的顺利进行。
在现实生活中，这两种说法都不是绝对化的，事理和情理往往是联系在一起的，一定要
具体问题具体分析，努力做到刚性制度与人性关怀的结合，体现出的是一种情商。