法律分析：
劳动仲裁争议仲裁申请书格式如下：
1、首先居中写题目，然后另起一行写申请人和被申请人单位，写明单位名称；
2、写明申请人姓名、性别、年龄、民族、职业或者工作单位和职务、住址；
3、被申请人，请求事项，写明申请仲裁所要达到的目的；
4、事实和理由，写明申请仲裁或提出主张的事实依据和法律依据，包括证据情况和证人姓名及联系地址；
5、特别要注意写明申请仲裁所依据的哪此仲裁协议。
劳动纠纷发生如果不能很好的达成一致意见来解决，就会仲裁，仲裁以后也可能存在异议的情况，这时候就需要进一步解决他了。
劳动争游返议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制，仲裁庭由三名仲裁员组成，设首席仲裁员，简单劳动争议案件可以由一名仲裁员独任仲裁。
第三十二条 劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。
劳动争议仲裁申请需要的材料如下：
1、申请书；
2、身份证明；
3、劳动关系证明；
4、被申请人身份证明；
5、送达地址确认书。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本
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