为何说从明年起国企再也不是“金饭碗”了？

Question

如题所述

Answer 1

因为现在很多的国企都是需要一些有能力的人了，不是养一些没能力的人，也养不起了。所以就不再是金饭碗了

Answer 2

1、没有真才实学的人
完全靠着父辈进，进去了就坐在功劳簿上做白日梦的这类人，现在国企招聘一般分为社招和校招，社招顾名思义，是招聘社会上的人才，校招是校园招聘招收毕业生，但是这两者都是需要考试的，通过了层层筛选后才可以考进！虽说进国企的人很多，但是能进去的也都是真才实学的！
2、进去了就想一劳永逸的人
很多人对于国企的概念是，每天什么事都没有，顶多就打印个文件签个字，但事实上这类工作越来越少，大多数还是需要你付出一定的努力的！有的岗位还需要加班，所以国企并没有这些人想的那么轻松！ 不要考进去了又觉得怎么这么累！
3、一部分子弟
之前国企对于子弟还是很优待的，但是近几年越来越不好，举个例子，在前几年油田子女还是给分配的，但是这几年已经不给分配了，数以万计的油田子女毕业后也面临失业！虽说国网对子弟仍有优待，但是也是在同等的情况下有优待，也要过分数线很多分才可以，所以如此看来，国企对于子弟的优待也越来越少了！
4、进去想呆一辈子的人
现如今，劳务工和合同工越来越多，正式工越来越少，国企虽说比私企稳定，还是也有“被离职”的可能！并不是你进去了就一辈子高枕无忧了！现在国企不比以前的国企，所以只是因为稳定就选择进国企的人可要想清楚了！

Answer 3

国企相对来说，他不再是一个铁饭碗，我在国企干过国企干过，反正进去之后他也是那种签约制的。相对来说，那个嗯，每年的自负盈亏等等，这种模式也体现因为现在国企体制改革可能也就慢慢的逐渐。这种被淘汰。

Answer 4

主要是因为国企如果裁员，裁掉一部分没用的人吧。