连续上班15天违反劳动法吗

Question

如题所述

Answer 1

法律主观：

违法，但是如果按照规定支付了 加班费 或者调休的不违法。对用人单位需要延长工作时间的，需经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特内殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 加班 不支付加班费的，可以向当地 劳动监察 部门投诉，或者拨打12333投诉都是可以的。