实习生如何向人力表达想换一个部门？

Question

如题所述

Answer 1

既然是在实习期间还是建议直接表达的比较好，如果你太过委婉表达人力资源很可能误解你的意思，这个时候直接说要比被分配到部门再说要好，等分配之后再提换部门。除非你有非常好的理由，你连部门领导都得罪，去别的部门可能也因为得罪之前领导有所顾忌的要你。

Answer 2

如果你感觉你实习的部门确实不适合你的专业，你可以直接向人力部门反映，现在所从事的工作与自己的专业不对口，想找一个与自己专业对口的部门实习，这样也不至于浪费人才，何况一般情况下实习是不带工资的。

Answer 3

先和自己现在的实习领导打好招呼，不管是因为什么想走，但这个人脉不能伤。
征求领导的意见，他们在公司摸爬滚打很多年，经验比你丰富，了解的也比你多。

Answer 4

如果是小公司，直接开口说就可以了， 说自己还可以干另外一种工作，让领导调下一部门还是很简单容易的。如果大公司的话，那就需要你证明自己的能力很优秀了，如果在另外一个岗位更能发挥你的才能，那么申请后也会得到肯定的答复。

Answer 5

首先你要想一个理由去说服人力部的人员，并且表现出自己很想尽力的做好，但是力不从心，自己实在是不适合这个职位的样子，而且还要考虑好自己想去的部门。