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员工不愿意上夜班怎么处理
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推荐答案 2024-05-28
1. 根据国家法律规定,劳动者的每日工作时间不应超过八小时,每周工作时间不应超过四十四小时。
2. 如果用人单位因生产经营需要延长工作时间,必须与工会和劳动者协商,并且每日延长时间不得超过一小时。
3. 特殊情况下,如果需要进一步延长工作时间,应在确保劳动者身体健康的前提下,每日延长时间不得超过三小时,但每月总时长不得超过三十六小时。
4. 用人单位必须遵守相关法律规定,不得擅自延长劳动者的工作时间。
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员工不愿意上夜班怎么处理
答:
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