常规管理、平行管理、民主管理、目标管理的区别

Question

如题所述

Answer 1

一、常规管理、平行管理、民主管理、目标管理的区别:

1.通过不同的方式在对一个集体进行管理。

2.有些通过个人去影响集体带动集体，有些是群体一起带动全部。

3.有些个人制定标准去规划群体，有些是共同根据实际情况制定规划。

二、常规管理、平行管理、民主管理、目标管理的联系:

1.他们都是对集体管理的管理方式。

2.他么都存在同样的本质。

3.都是都是为群体服务的嘛，有利于集体的建设。

三、常规管理:

是指通过制定和执行规章制度管理班级的经常性活动。

四、平行管理:

是指班主任既通过对集体的管理去影响个人，又通过对个人的直接管理去影响集体，从而把对集体和个人的管理结合起来的管理方式。

五、民主管理:

是指班级成员在服从班集体的正确决定和承担责任的前提下参与班级全程管理的一种管理方式。

六、目标管理:

是指班主任与学生共同确定班集体总体目标，然后转化为小组目标和个人目标，使其与班级总体目标融为一体，形成目标体系，以此推动班级管理活动，实现班级目标的管理方法。

参考资料:

常规管理-百度百科

平行管理-百度百科

民主管理-百度百科

目标管理-百度百科