需要跨部门合作完成任务时，如何让对方心甘情愿的配合？

Question

如题所述

Answer 1

是为了增强部门之间的协调意识。建立部门间协调制度的目的是加强部门间协调，形成工作力量。是为了加强部门之间的联系和沟通。一个部门处理问题，涉及其他部门职责范围内的，由主管领导带头，积极征求有关部门的意见，认真协商，积极配合。

企业各部门之间合作的重要性主要体现在?团队合作有利于提高企业的整体效率。通过弘扬团队精神，加强团队精神建设，可以进一步节约内耗。如果总是把时间花在如何界定责任，该叫谁来处理，让客户、员工围在身边，这就会削弱企业成员的亲和力，破坏企业的凝聚力。

团队合作有助于实现公司目标。企业目标的实现需要每一个员工的努力。具有团队精神的团队尊重成员的个性，重视成员的不同想法，激发员工的潜力，真正使每个成员都能参与到团队工作中来，共担风险，共享利益，相互配合，完成团队工作目标。团队合作是企业创新的巨大动力。人是各种资源中唯一具有能动性的资源。企业的发展必须合理配置人、财、物，调动人的积极性和创造力是资源配置的核心。团队合作是对人的智慧、力量、经验等资源的合理调动，从而产生最大的规模效益。

深刻理解企业竞争中各部门密切合作的重要性，学会与各部门成员发展合作关系而不是竞争关系;分析跨部门沟通的主要障碍、困难、冲突及根源;了解企业内部部门间沟通协作的无敌规则，掌握成功沟通的必要技能;掌握与内部客户有效沟通的主要步骤和方法;学习有效处理部门间冲突的技巧，通过理解和服务实现双赢，从而提高企业的整体绩效。

Answer 2

给予别人一定的好处，当他感觉自己也有利益时，就会心甘情愿的配合了。

Answer 3

在跨部门合作的时候，一定要学会利用团队的力量，要多听取别人的意见。发挥每一个员工身上的特长，才能够让对方心服口服。

Answer 4

跨部门合作的过程当中应该有好的，和其他部门进行洽谈和协商，应该分工明确，这样才能够更好的配合。