公司发工资需要签工资条吗?

如题所述

【补充一个法律知识:员工在领取工资时候,是需要在单位出具的工资表上面签名的。相关文件规定,单位是被要求必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查
因此,员工在领取工资时候被单位要求签名是属于正常行为,单位有权要求员工在领取工资以后签名备案使用。】


悦享工资条支持员工手写签名签收,并导出签收记录存档。

想要使公司发放工资条更加高效、合规、安全,几秒钟就可以发完所有人的工资条。并且在功能方面更加强大,可以试试悦享工资条
1、上传薪资表,自动解析工资条,几秒钟发放千人工资条。多终端发放(短信+微信+邮箱)
2、可签名签收,可导出签收记录。可撤回可重发,可定时发送。可自定义工资条模板
3、员工在线反馈工资条的异议,提醒通知员工阅读与签收,设置发放公告,添加附件
4、有阿里云的安全支持,和客户签订保密协议,薪资数据多重加密。
官网注册即可试用~

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2023-02-16
公司不给工资条不合法。用人单位应当发放一张工资单给劳动者,并要求劳动者签字确认。
相似回答