乡镇公务员年终奖有5万吗

Question

如题所述

Answer 1

以下信息根据真实案例汇总整理,仅供参考(欢迎批评指正)。
      1.省直单位
      江苏省直监狱系统,工作8年,副科,每月到手12000元(含住房补贴,车补,加班补助等),公积金双边5000元左右,十三薪13000元,年底省绩效+公休补助大约75000元,其他一些工会福利、饭补之类6000元左右,一年总共约24万(不含公积金),30万(含公积金)。
      省直一级主任科员,月工资9000左右,公积金3000+,十三薪加年终奖6万+,全包22+。
      2. 南京市
      一档:江北>江宁>溧水(23-26左右)
      二档:栖霞>鼓楼>秦淮>玄武>雨花>建邺(18-22左右)
      三档:六合>高淳(18以下)
      江宁区主任科员,月工资8000+,公积金4000+,餐补600,十三薪12000,年底考核奖85000,合计26万左右。
      南京市直科员,月工资9000左右,公积金3000+,全年到手18万+,四级主任科员到手20万左右。
      玄武区科员:每月9000左右,公积金4000+,年终奖5万左右,13薪加工会福利,全包20左右。
      3. 苏州
      公务员界的珠穆朗玛峰。
      苏州工资收入档次:
      一档:工业园区、高新区(35万左右),工业园区在全国都是杠杠的,但需要强调的是,园区有些是去编制的聘任制,薪酬待遇更灵活。
      二档:吴中、相城、昆山(30万左右)到手10000,13薪15000,年终8W,公积金7000,吴中区发展势头非常猛。
      三档:太仓、吴江(28万左右)到手10000,13薪15000,年终6W,公积金7000。
      四档:张家港、姑苏 (25万左右) 到手8000,13薪12000,年终7W,公积金6000。
      五档:市直单位、常熟(24万左右) 到手8000,13薪12000,年终6W,公积金5600。
      苏州公务员只谈待遇普遍是:乡镇>区直>市直,市直、姑苏、吴江等地接近20W,其他区市20W+,乡镇街道普遍22W+。这也是鼓励干部去基层的一种导向作用,可以激发基层干部干事创业的激情,所以苏州县域经济、乡镇经济才走在全国前列。
      苏州吴中区检察院,月到手6000,另住房补贴打卡4500,公积金4500,第13个月工资1万,年底考核奖10万。年到手公积金 无锡
      无锡公务员薪酬待遇一直在走上坡路,努力向苏州看齐,到手差不多15万,公积金一年差不多六七万吧。总包的话21-22万左右。
      无锡某县级市税务局科员,月工资7500,公积金3000+,年底考核奖万,十三薪加工会福利,19万左右。
      5. 常州
      常州发展势头还可以,但跟苏州、无锡比,还是妥妥的小弟级别,仍有一段很长的路要走。市区大概在12W+,公积金加房补大约在5W左右,全包18万左右。
      6. 扬州
      天下三分明月夜,二分无赖在扬州。
      扬州无论是地域文化,还是风土饮食都是非常不错的城市。
      扬州市直公务员,月到手4500,公积金加房补6000,年底6W+,一年全包18万+。
      扬州市直公检法5年工龄,月到手1万+,公积金4千左右,年终奖5w+,还有一些工会福利。
      7. 泰州
      泰州市公务员待遇:
      市直单位普通科员每月6000+,公积金2000+,一年到手10万左右,正科级15万左右。
      姜堰公务员月到手6000左右,年底一般是1w4的基数乘或者加上年休未休补贴和13个月工资。年底一般科员2w左右。
      泰州医药高新区,工资高的突兀,普通科员25万左右。
      县级市参公事业编,工龄4年,一级科员,每月到手7000左右,公积金3000左右,年终考核奖4万左右,全包16万左右。
      8. 镇江
      镇江某县,月工资到手7500,公积金一个月3000,第13个月工资5000,年底考核奖金3万。
      镇江乡镇公务员,每月8000左右,年底有十三薪,年终5万左右,公积金2600左右。
      9. 南通
      南通市:平均水平工资6000+,公积金5000+,年底奖金6万左右,年休假未休补贴1万左右。
      南通市通州区科员,月到手6000,公积金5000,年底在6万左右。某乡镇月到手7600,公积金5000,奖金5万2,年假未休补贴6000。
      某乡镇公务员,每月到手7623元(含600车补),年底奖金4万左右,公积金5000左右,全年到手15万左右,打包20万左右。
      南通各个县区里,开发区的收入最高,其次是启东,海门。海门每年实发到手在14万左右,年综合收入在16万左右,启东在18万左右,通州新区在20万左右。
      10. 徐州
      徐州市:江苏公务员薪酬待遇的洼地
      区级行政单位,每月到手6800-6900,公积金个人加单位2800-2900,年终3万左右,全包合计15万左右。
      某县公务员,工龄16年,正科,每月到手7000左右(含车补等),公积金2000左右,年底2万5左右,合计不到15万,低于市区。
      11. 连云港
      工龄4年,每月8000左右,公积金3000左右,年底4万左右,打包16万左右。
      连云港市区公务员科员,一年到手14w,公积金每月3000+。
      连云港普通科员,月到手5300,公积金2000左右,到手9w,全包11w;
      连云港海州区科员,到手6500-7000+,公积金2000左右,到手12w+,全包15w左右;
      连云港市直科员,到手7000+,公积金2500-2700,到手11-12w,全包15w左右。
      12. 宿迁
      宿迁区直公务员,月到手6000左右,公积金3000左右,年终3万左右,全包15W左右。
      某县公务员,副股级,每月6500左右,年底2万5,公积金2500左右,十三薪,未休假补贴,工会福利等,全包15万左右。
      13. 淮安
      区直公务员,四级主任科员,工龄10年,每月7000左右,公积金2500左右,年底3万5左右。
      淮安市区科员,月到手6K+,公积金双边2-3K,年终奖4-5w,其他补贴1-2W公务员待遇全包大约有15W左右。
      市直单位科员,月到手6800,每个月300的加班补助,公积金2600,年底考核奖万,法检多个绩效万左右。普通公务员一年全包15左右,公检法更高。
      14. 盐城
      盐城市区科员,工资7600乘13,公积金2600乘12,绩效39000,公休四千,全包17+。
      县区公务员,四级主任科员,4年工龄,每月6000多,公积金2500左右,年底2万5左右,未休假补贴5000左右,还有其他工会福利4000左右。