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我1个月2000元工资休息2天 5月31天是除31还是29天吗?
我1个月2000元工资休息2天 5月31天是除31还是29天吗?
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推荐答案 2018-06-16
工资肯定是除以实际上班的天数,比如上两天休一天的班,虽然只上了20天的班,但实际上还是算的30天的工资。如果算的是20天的工资,那么一个月的工资就偏大了。
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其他回答
第1个回答 2018-06-16
要看你休息的2天是休班,还是你请假了,
第2个回答 2018-06-16
31–2=29😁
相似回答
5月31天休息2天
,应出勤是
29天吗?
答:
休息2天的话,即可列算式为31-2=29 因此出勤天数为29天是正确的
。希望对你有帮助,望采纳,谢谢。
一个月31天休息
两天
工资
怎么计算?
答:
一般私人单位,休息的时间本来就少,一般能保证一月休息4天。
一个月休息2天
的情况,通常算工资以
31天
计算,就是把自己的底薪除以31天,再乘以具体上班的时间,再加上其它公司、单位的福利的总和,就是当月的工资。由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:社会保险费;劳动保护费;福利费;解...
...算那
五月
有
31天
怎么算?月
工资
为
2000元
,
一
员工
5月1
号入职5月30号下班...
答:
月工资就是月工资,每月不管30
还是31天
,都是按
一个月
算的 。另外特殊的还有
2月份
,还只有28或
29天
,也一样按30天的月工资算的。如果入职时间是
5月1
号,5月30号下班后辞职,按照劳动法是要扣一天的工资的,扣的钱是:
2000
/21.7天=92元,你的当月工资应为:1908元。
2000元
底薪
一个月
多少钱
是除
30,是30除2000
还是?
答:
当然是2000除以每月30天,底薪
2000元一个月
,如果是每天都上班,那么就是2000÷30=66.66元/天,若是每月上22.5天班,则是 2000÷22.5=88.88元/天。然后就是你缺多少天,就扣多少天底薪工资。
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