工作很多年合同一年一签,6年后不签了算辞退嘛

Question

如题所述

Answer 1

你好，不算。工作很多年合同一年一签,6年后不签了不算辞退。这最多叫不续约了，公司是不会担责任的

Answer 2

算辞退，不过公司要给赔偿金
1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动合同到期不续签补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资;

Answer 3

根据劳动法规定，连续签订三次合同合同期限应该是不定时合同，不续签公司是违反劳动法规定的。