劳动法规定失业金多少个工作日办完手续

Question

如题所述

Answer 1

失业金是又不是找单位领取的，只要他们帮你办理完离职手续就可以了

领取失业保险金的程序。失业人员自与用人单位终止、解除劳动(聘用)合同或工作关系之日起，60天之内持相关证明和《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》和3张一寸免冠照片，到户口所在地街道(镇)有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。从下一个月起，失业人员凭证到指定地点领取失业保险金。

办理失业金领取各地规定不同，下面我拿深圳来举例吧，在深圳领取失业金必须同时具备以下三个条件：
1、员工缴交失业保险满一年；
2、必须是非员工自愿离职，如：单位裁员、解雇、劳动合同期满单位不续签等；
3、已进行就业登记，有就业意向。

上面第2点提到的非员工自愿离职，包括以下六种情形：
1、根据劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项终止劳动合同的；
2、根据劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条解除劳动合同的；
3、根据劳动合同法第三十六条解除劳动合同的；
4、被用人单位辞退、开除的；
5、根据劳动合同法第三十八条解除劳动合同的；
6、法律法规规定的其他解除劳动关系的情形。

符合上述条件的，员工先到单位所属地劳动站办理就业登记，表示就业意向。进行就业登记需提供以下资料：
1、本人身份证原件及复印件（正反面复印）；
2、本人社保卡（如有）；
3、本人在本市四大银行开户的银行卡或存折；
4、单位开具的离职证明（必须体现是非本人自愿离职）。

进行就业登记时，资料审核通过的，劳动站会出具受理回执，员工持回执到属地社保站申请失业金领取，申请失业金领取需带以下资料：
1、本人身份证原件及复印件（正反面复印）；
2、本人社保卡（如有）；
3、本人在本市四大银行开户的银行卡或存折；
4、进行就业登记时开具的受理回执。

Answer 2

看各个城市的办事效率吧。

流程如下：
1、接收档案：
首先单位足额缴纳失业保险费，应当书面告知职工有按规定享受失业保险待遇的权利，为其出具解除或者终止劳动关系的证明，并在解除合同7日内将失业人员名单、缴费记录、解除或者终止劳动关系证明及失业人员档案材料报当地失业保险经办机构。
其次将接收档案信息录入微机。
2、发放《失业保险登记表》：
失业人员应在解除合同之日起60日内本人携带解除合同的文件及身份证到失业保险经办机构办理失业登记，领取《失业保险登记表》。超期的，如果是单位原因造成的应由单位出具证明，无故不在规定时间内办理的不享受失业保险待遇。
3、填写《失业保险登记表》：
《失业保险登记表》一式两份，填写完整后回原单位加盖公章，并携带身份证复印件一份、一寸近期彩色照片三张（农民合同制的需要四张、农民合同制转城镇合同制的需要五张）交回失业保险经办机构。
4、待遇审核：
根据《山东省失业保险规定》对失业人员享受失业保险金期限进行审核，在失业人员登记表中注明。失业人员登记表一份存入失业人员档案，一份由失业保险经办机构定期整理存档。
5、失业证办理及发放：
失业保险经办机构自收到“失业人员登记表”后10个工作日办理完毕，失业人员定期由本人携带身份证到失业保险经办机构领取《失业证》和职业指导通知书，按时参加职业指导，填报培训专业，并在《失业证》上进行登记。本回答被网友采纳

Answer 3

对于失业保险金的申请时间，现行法律法规并没有详细规定，城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关规定进行核实。

相关规定：《失业保险条例》
第十六条 城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。
城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。
失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。

Answer 4

应该给窑主打了招呼嘛！”那人的脸色阴沉下来