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富士康新进员工前三个月扣社保吗?
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推荐答案 推荐于2017-12-15
每月一号之前，你辞工的那一个月还是要扣的，正常辞职后员级三个月后，师级一年后才能再进。
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相似回答
上海
富士康新员工社保
没满月会
扣吗
答：
一般是不会缴纳的，入职30日内才会为员工缴纳社保
。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
云久鸿
进富士康
,缴纳
社保
嘛?
答：
缴纳
社保
。根据查询相关信息显示，富士康的
员工
福利制度中，从入职的第一
个月
起，富士康就会为工作者缴纳五险一金，包含社保等。鸿海精密工业股份有限公司（
Foxconn富士康
富泰华）总部位于中国台湾省新北市的企业集团。由郭台铭与友人成立于1974年2月20日，以富士康作为商标名称台湾称为富泰华。事业版图遍及全球...
富士康社保扣
多少,公司给交多少
答：
1.
富士康
的公积金
社保
缴纳比例 富士康第一
个月扣
五险一金。根据富士康的
员工
福利制度,从入职的第一个月起,富士康就会为员工缴纳五险一金,所以富士康第一个月扣五险一金, 正式员工都是会缴纳五险一金的。 入职当月就会收集银行卡信息,入职就会办理五险一金。缴纳的基数是签订合同的工资底薪基数(...
深圳
富士康
18号入职的,入职当月扣不
扣社保?
月底了查不到社保缴费...
答：
深圳富士康18号入职的话，
入职当月是不扣社保的，但是这个月的社保是不帮交的
。需要等下个月之后才会交。一般的。入职日期如果在15号之前入职的话，是需要交党月的社保，如果在15号之后呢？那就不缴当月的社保，只能到下月再交。这是公司一般的规定。
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