劳动局主要处理什么事情

Question

如题所述

Answer 1

1. 劳动局依法对所在区域的用人单位执行劳动保险、劳动安全、劳动环境、工作条件、最低工资保障、劳动合同等法规情况进行监督检查，并对违反规定的单位采取措施，如查处和责令整改。
2. 劳动局负责管理并办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险以及招工等相关手续。
3. 劳动局完成上级政府和劳动行政部门赋予的各项任务。
申请劳动争议调解的程序包括：
1. 劳动争议发生时，当事人可以向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解。
2. 如果调解失败，一方当事人要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
3. 当事人也可以选择不经过调解，直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4. 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第八十五条至第八十八条。这些条款规定了劳动行政部门对用人单位执行劳动法规的监督检查权，以及工会和劳动者对违反劳动法规行为的监督权。